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三茅网 问答 正文
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可否不计加班问题

顶陆小凤90... 2021-12-02 08:46:12
收藏 5
现在大部分公司普遍上班每天只有七个小时，一周的工作35小时，那实际上是可以要求工作40小时的，如果有加班可以每周有5个小时之内的加班不计加班吗？
  • 大漠流沙

    大漠流沙 2021-12-03 17:06 回复 赞(0) 5楼

    以前由公司是每天6.5小时，每周工作6天的，也是可以的。但是现实当中越来越少了。

    交通时间太长了。

  • 他乡沈冬青

    他乡沈冬青 2021-12-03 16:56 回复 赞(0) 4楼

    你的想法是不对的。说明你对标准工时制度认识还有障碍。要认真学习一下标准工时制度。

  • 上林

    上林 2021-12-02 10:34 回复 赞(0) 3楼

    标准工时下你的逻辑不成立的。

  • 大鹏小菜

    大鹏小菜 2021-12-02 09:57 回复 赞(0) 2楼

    每天工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。不一定就非得8小时和40小时。

    如果双方约定的或者公司规定的工作时间比8小时或40小时少，那么超过的时间就得算加班。

  • 小韩女士！

    小韩女士！ 2021-12-02 09:31 回复 赞(0) 1楼

    哈哈，一定要算的那么清楚吗？

未来3年，请保持能随时离职的能力
哪怕在一家公司待了2年以上，我相信很多人都有离职的冲动。很多人心里都有过离职的想法，但还是要劝大家谨慎再谨慎，因为大部分人离职后都是平级跳、薪酬涨幅一般在10%以内居多。现在大多数的人都缺乏能随时离职的...
2024-04-22 15:34
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