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各位好，我刚入职一家新的集团公司（园林建筑行业），内部的薪酬结构没有明确的规范，薪酬福利架构也是很简单，没有明确的制度标准。老板现在想让我完成外部薪酬调查，同时了解集团公司的薪酬行业位置，并给老板展示一份有效的薪酬调查报告，薪酬调查应该如何开展，具体的流程和环节，工具有哪些，谢谢
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司马缸砸锅 2020-07-13 14:28 回复 赞(0) 4楼
薪酬调查主要通过三方咨询公司提供数据，另外可以通过调查一些同地区、同行业薪酬范围，收集完数据你得会分析，作线状图，比较自己的公司薪酬，不好弄。
一颗柠檬不要茶 2020-07-10 10:46 回复 赞(0) 3楼
自己调查是不是比较难？听起来就很高大上，可以找个专业机构做哇？
职界 2020-07-10 09:16 回复 赞(1) 2楼
1.如果你想要一些权威的，全面的调查，自己一个人是做不了的，你需要委托专业的咨询机构来做；
2.如果你只是想简单的了解一下，那么你把你所要调查的岗位整理好。同行业都有哪些公司整理一个清单。然后登陆各大招聘网站，查找这些公司，看他们招聘这些岗位的薪资标准是多少，然后统计分析。如果行业内有熟人的也可以委托熟人要数据。
上林 2020-07-09 10:58 回复 赞(0) 1楼
这个事说着简单，做起来很难的，是个大工程，要花很多钱，且结果没什么卵用！你问问老板准备了多少预算！
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