VIP
创作中心 学习中心 会员中心
商城首页> 管理技巧> 普通高等教育”十二五“规划教材·高职高专物流类教材

普通高等教育”十二五“规划教材·高职高专物流类教材

当前商品已下架,去逛逛看其它商品吧

商品介绍
  《普通高等教育“十二五”规划教材·高职高专物流类教材系列:配送管理实务》介绍了我国物流和配送的关系,概述了配送系统的架构,对配送系统的整个作业过程及相关内容,如配送中心认知、订单处理作业、拣货作业和补货作业、配送加工作业、配装与送货作业、退货作业、配送计划制订与实施管理、配送信息系统管理、配送成本控制与绩效评估、配送中心规划与设计进行了系统的论述。
  《普通高等教育“十二五”规划教材·高职高专物流类教材系列:配送管理实务》在介绍一般基础理论的基础上,增加了配送管理实务的案例和操作内容,使学生掌握配送企业的基本知识与工作技能,提高其分析问题和解决问题的能力。《普通高等教育“十二五”规划教材·高职高专物流类教材系列:配送管理实务》既可作为高职高专院校、成人高等院校、本科院校所属的二级职业技术学院和民办高校的物流专业基础课教材,也可作为企业物流管理工作人员的参考书。
下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了