市场经理的职位一直久招不到,面试也面试了很多人,就是没有满意的。而且筛选简历和初步了解情况需要我来做,不懂业务无从下手。
可以先初试,按岗位要求进行。
结构化面试了解一下,内容自己做不好可以请求一下相关部门负责人
人才画像没有到位,招聘渠道选择不好都是原因,不如多跟同事沟通公司业务,了解上级对市场经理的期望。
HR一定要懂本公司的业务流程,无需精通 。首先要了解该岗位的任职要求,然后在招聘网站找几个家同行业同岗位的大公司招聘要求条件看看,如果还是不清楚此岗位,那就去找这个岗位的上级领导,把自己作为求职者,让上级领导来面试自己,把每一个核心要点都记录下来,再去了解下业务部门的工作。做完这些工作后你基本上知道什么样的求职者合适了。