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推荐 【打卡总结】疫情时的线上面试

作者 言职哥哥 2020-02-28 11:30 3663 阅读 73 评论 3 收藏

疫情还未结束,很多企业都开启远程办公模式,而作为招聘HR也开始采用线上面试来招聘员工。

所谓线上面试,通常有电话面试和视频面试等形式,那么对于这种方法,你认为面试效果如何?应该注意哪些问题?有哪些建议呢

可能部分HR的同学,在之前公司有经历过异地视频面试的经验但是疫情时,我们的线上面试与这个的不同之处在哪里呢?

本期要跟大家讨论的话题:【理论学习】HR如何做好线上面试?>>点击阅读话题原文

言职哥哥以思维导图的方式将自己学习的本期8位老师老师提及的知识点用以呈现。希望大家能够能言职哥哥一起交流大家在学习过程中的学习笔记,可以一同进步。(订阅言职哥哥可获原版思维导图)

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小盐

73楼 小盐

好棒~ 感谢分享

2020-08-02 07:34:48 回复 赞(0)
yongzheng

72楼 yongzheng

各有千秋

2020-04-14 11:15:15 回复 赞(0)
yongzheng

71楼 yongzheng

各有千秋

2020-04-14 11:15:09 回复 赞(0)
Peter68460

70楼 Peter68460

视频面试感受不够直观

2020-03-31 10:18:45 回复 赞(0)
Peter68460

69楼 Peter68460

视频面试感受不够直观

2020-03-31 10:17:33 回复 赞(0)
瘋7512297

68楼 瘋7512297

如果能自律,在家和在公司确实区别不大,视频面试效果更好

2020-02-28 17:51:49 回复 赞(0)
浙江Cherry

67楼 浙江Cherry

线上面试如果准备得当,能很好地提高招聘效率,但需要360度全方位考察员工素质等各方面

2020-02-28 17:50:51 回复 赞(0)
13937135945

66楼 13937135945

网上面试做过几次,就像召开视频会议一样,其实感觉不是太爽,一是,视频容易卡,二是,看的是大头,感觉和面对面其实完全不同,招人就像找恋人,在技能条件差不多情况下,一定要见面。

2020-02-28 17:49:58 回复 赞(0)
candy123456

65楼 candy123456

已经打卡学习

2020-02-28 17:49:22 回复 赞(0)
mmm123

64楼 mmm123

特别有危机感,感觉复工后要裁员

2020-02-28 17:48:43 回复 赞(0)
困兽之斗

63楼 困兽之斗

学习了

2020-02-28 17:48:03 回复 赞(0)
guodong290

62楼 guodong290

多谢分享

2020-02-28 17:47:08 回复 赞(0)
小汗妹

61楼 小汗妹

面试不易啊,疫情期更难

2020-02-28 17:46:26 回复 赞(0)
amier

60楼 amier

是不是现在面试上也可能被企业租聘给别的公司,哈哈哈哈

2020-02-28 17:45:40 回复 赞(0)
番碱浦

59楼 番碱浦

学习到了,谢谢老师分享

2020-02-28 17:44:51 回复 赞(0)
飘雪2530

58楼 飘雪2530

为啥要微笑,HR又不是服务行业

2020-02-28 17:43:54 回复 赞(0)
浪哥888

57楼 浪哥888

很多时候,HR尊重面试者 反过来却觉得我们卑躬屈膝

2020-02-28 17:43:01 回复 赞(0)
songzi

56楼 songzi

疫情期还有来面试的么

2020-02-28 17:42:04 回复 赞(0)
saqirina

55楼 saqirina

我现在都是电话面试

2020-02-28 17:41:31 回复 赞(0)
summersuunygirl

54楼 summersuunygirl

以前都没用过测评,疫情期,测评贼好用

2020-02-28 17:40:41 回复 赞(0)

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