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如何管理第三方招聘团队

158915... 2021-07-29 12:03:07

工作中作为客户方,如何管理好第三方招聘团队?

  • 秉骏哥李志勇

    秉骏哥李志勇 2023-06-22 18:41 回复 赞(0) 2楼

    还是以协议为准,费用严格按照业绩结果来兑现,要定期进行评选评价等。而且要做好随时备选和替代第三方的团队。

  • 冬子Davis

    冬子Davis 2021-07-29 13:58 回复 赞(2) 1楼

    我之前是在乙方人力公司工作,我站在乙方的立场上说一下,希望甲方怎么管理我们。

    1、我们是为公司提供招聘服务,毕竟不是本公司的人,所以对公司并不了解,希望我们在了解公司情况的时候希望甲方能给予我们支持。

    2、定期召开岗位说明会,公司岗位有任何变动希望能及时告知。避免做无用功,无意间增加双方的成本,造成不必要的影响。

    3、岗位交付后,人选在公司的表现,对我们服务的满意度方面,希望也能有个信息交流。提升信任程度。

    4、交付付款阶段,如果因为服务费太贵,可以主动提出来协商我们都可以优惠。如果制度流程方面卡住希望能个给个说明时间截止。

    总之双方都不要玩消失,甲乙双方合作最怕的就是没有沟通,出现问题瞒着对方,不解决问题对双方都很不好。

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