求公司员工关于激励的案例。有没有别的一些渠道网站可推荐（百度和三茅都已详阅，已经翻了千把遍了）
Qin先生 2019-02-19 10:48 回复 赞(1) 2楼
物质激励:薪酬和福利体系，决定了员工的基本需要的满足情况。（ps：薪酬和福利体系的优化）
环境激励：良好的公司制度，企业文化灌输，优越的办公环境。（ps：企业文化的灌输与培养）
成就激励：职业上升通道，绩效激励，目标激励，榜样激励，组织激励，股权激励（激励体系搭建与职业上升通道的优化）
能力激励：提供培训的机会，适合自身发展的工作岗位等，满足员工发展自己能力的需求。（ps：员工的培训包括：拓展训练，员工职业化素养，商务礼仪，员工凝聚力的修炼，目标与计划管理，上下级和跨部门的高效沟通，管理者管理能力提升，领导力提升，）
激励应该是多维度的进行，还是要了解企业内部具体情况在去针对性的激励。
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