今日头条 —— 三茅人力资源网

　　今天是周一，按照传统，又是犯综合症的好日子，头条哥今天就先……不犯这个病了！为什么呢？因为今天有好消息呀。

　　以后每个月的补贴可以不用上税了。

　　【税务总局：固定与工薪同发补贴将税前扣除】国家阔了，你那点小钱国家看不上了。税务总局最近公告，决定给尔等升斗小民减税，具体减的项目为：列入企业薪金制定、固定与工资一起发放的福利性补贴，这一坨以后可以在税前扣除了。

　　不是固定的，全部照征不误。

　　这个意思是不是说，头条哥就可以申请把工资结构改为“本地最低工资＋其它所有部分调成补贴”这样呢？

　　老实巴交的头条哥不知道这样做欧不欧柯，请大家指教我，在线等，挺急的。

　　毕竟挣点钱不容易，起得比猪早，睡得比鸡晚，每个月才挣点辛苦钱，能少交几块钱税，当然就要少交点儿啦，钱来得多不容易啊。

　　不过有的人哪，他的钱可挣得真是轻松，头条哥带你看看啥叫躺着挣钱！

　　【谷歌发大招：不接项目照拿工资】吃人嘴软，拿人手短，拿钱干活是天经地义，不过在水深火热的大洋彼岸，这一规矩终于被万恶的资本家打破了：你可以一边拿资本家的钱，一边不给他做事。谷歌公司为了留住宝贵的人才，最近在内部采用了一套替补系统，即使员工几个月甚至几年没有接到什么项目来做，但工资照领！

　　谷歌表示，比起员工们离开后创建Facebook这样的对手来革我的命，这点多付出的薪水实在是微不足道的。

　　更狠的是，这套体系并非专为高管而设，工程师和其它员工均有机会享受。

　　这真是要了亲命了。

　　不知道他们还招不招人，能写字、会加班、肉质优良、是人类的好朋友那种。

　　还能有比这福利更好的吗？

　　不愧是大型互联网企业，这人力资源工作做得就是到位，我们做HR的，要向所有的大型互联网公司学习……等等，阿里巴巴是要排除在这个学习的对象之外的。

　　【阿里老员工辞职被HR莫名给差评，怒起撕逼】一位在阿里服务9年的老员工最近有了自己的项目，准备离职创业，当他怀着一颗兴奋又不舍的心来到HR服务中心时，发现虽然这个事从来没有HRG找他谈过话……但他喵的流程里头居然有离职面谈记录，其中他被评价为“能力较差，如果不主动辞职也会第一个被淘汰” 。

　　这位即将踏上人生新境界的准老板，却在转型第一步踩到了这么一根滑腻的香蕉皮，怒火万丈之下，将这份神奇的面谈记录发到了网上，恳请大家评理。

　　阿里的HR一向是整个业界的槽点，这次他们的表现又不负重望，居然在明明没有约谈的情况下，生生的捏了份离职面谈出来，倒也真是会省工省事，值得大家不学习。

　　阿里也迅速对这件事进行了处理，结果是：三名开发离职系统的程序员背了锅，原因是他们做的软件居然留下了可以截图存证这样的BUG！

　　有看热闹不嫌事大的家伙兴奋的表示：在阿里的帮助下，腾讯“做最受欢迎的互联网企业”的愿景终于实现了。

　　这么大的企业，为什么就要内部斗来斗去的呢？难道就不能和和气气的一家亲吗？难道员工一过万，就非得抽出大半的精力来内耗吗？

　　慢来，国内有家公司不服，表示我们就很团结，我们是一致对外的。

　　【中国土豪公司组织6400员工法国游】自八国联军入侵中华之后，这一百年耻辱终于由霸气的中国商人洗刷掉了。天津天狮集团老板为了展示土豪本色，在月初组织了公司的半数员工前去占领巴黎，一共6400人，定了140家酒店，在尼斯享受VIP待遇，法国国铁SNCF特增加车次，老佛爷百货延长开门时间，罗浮宫包场数小时……被震到屁滚尿流的法国外长表示：这是欧洲历史上人数最多的一个旅游团。

　　法国人拍过一部《解放军占领巴黎》，结果让中国人变成现实了。

　　不过这家公司的主营业务据说是拉轰的直销，这些出国的费用不知道又是多少个下家给提供的。

　　面对此情此景，咱们还没来得及多感慨一会儿，最近一直跟大陆不怎么对付的香港出来喷了道冷气。

　　【香港公司花上亿港币请逾万名员工游泰国】面对天津土豪的挑衅，来自香港的一家企业表示咱家不得不让你见识下啥叫贵族气息，于是组织了翻倍规模的员工出国游，一共12700人，目的地乃是香港人更钟情的泰国，整个行程共出动110个班次的航班，以及400部旅游巴，单是浏览条湄南河，就出动了36艘巨型旅游船。

　　忘了说了，这家公司叫李锦记，也做直销的，你懂的。

　　看来只有直销公司，才能拥有这么强大的动员力了。

　　羡慕了吗？其实这都不算啥，接下来，头条哥要给大家展示下这个世界上你没有想到过的强大福利，准备好流口水吧：

　　【苹果：报销女员工冷冻卵子费】苹果决定从明年1月起，报销女员工冷冻卵子的费用，以激励大家延迟生育，把精力放到工作上来。

　　这以后生的孩子绝对扛冻，冬天可以光屁股上街，省下买羽绒服的钱；

　　【Facebook：开木匠坊】Facebook为了帮助劳碌的员工开发大脑，特地在公司里建了一个木匠工作坊，里头有锯、机床、钻床、砂纸等等全套木匠工具，欢迎大家工作累了前去搞建设或者搞破坏。

　　又当码农又当木匠，忙得过来吗？

　　【谷歌：人死了，工资照发！】谷歌有一项“死亡福利”，如果员工在职期间过世，伴侣可以在未来10年内获得该员工年薪50％的支票。

　　有条件的同学，赶紧找个谷歌的老公嫁了，毒死，再找，再毒死，发财了，耶！

　　【印度航空：死后有免费机票】事实上，活着的时候也有，不过员工过世了以后，配偶可以把他/她的机票转移给家庭成员，把占便宜的权力一直继承下去。

　　真不赖。不过还是不要找阿三做配偶的好，听说他们吃饭和擦屁屁都是直接用手的，用的还是同一只！

　　【三茅：可以随意殴打上级】为了缓解员工的工作压力，知名人力资源网站三茅网允许自己的员工通过击打领导的方式来得到发泄，对象包括思考鱼、青梅煮酒、系主任、班主任等人，打的内容有饭、水、乒乓球、篮球等等。

　　早餐美文荟

　　9月3号突然多了一天假，好迷茫！那这一天工资怎么算，请看劳动法专家段海宇为你解答：

　　9月3日抗战胜利纪念日放假及其工资问题一二三四五

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　　上期问题收尾

　　上期的问题，小微舞提供了一个电梯杀人事件，并信誓旦旦的保证答案绝对出人意料～

　　头条哥观摩过之后，表示理解不能（主要是奇长无比），像这样违背了头条哥价值且谋杀我宝贵版面的答案，头条哥是拒绝发出来的（实在是太长了），大家有兴趣的话，可以去微信里回复"救命"两个字，看看小微舞的脑洞到底是咋长的。

　　今日留堂

　　今天头条哥要对你施展读心术。

　　下面这6条小路上，你选择走哪一条，将透露你的内心性格。静下心来，在下图中选择你最想走的那条林间小路吧，在微信中回复相应的数字可以得到解析，比如选择第1条路则回复"1"给小微舞。

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　　大家来聊天

　　今天谈辣么多不可思议的员工福利了，那么能不能也请你说一下：你觉得你公司里最拿得出手的福利是什么捏？