今日头条 —— 三茅人力资源网

　　头条哥的粉丝，都是有理想、有情怀、懂时事的HR。

　　理想和情怀大家都不缺，所以今天，头条哥就借这个周五，来给大家普及下2015必须知道的几条新政，这样勤劳的头条哥你伤不起，一定要看喏！

　　一、再让老子交档案费就糊你熊脸

　　档案管理费你交过没有？你肯定交过，国家每年靠这个玩意都能创收几十亿。

　　不过从今年起，这个费没得收了。2015年1月1日起，国家取消收取人事关系及档案保管费、查阅费、证明费、档案转递费等名目的费用，而且各级公共就业和人才服务机构要提供免费的流动人员人事档案基本公共服务。

　　看到没有，以后再去人才市场挂档案，他们要是敢收你费，你就给他一记黑虎掏心，就说是头条哥这么教你的。

　　二、广州医保报销比例暴增4倍

　　广州市几个部门联合出台新政，是关于职工医保的，新政规定，在社区基层医院就诊的话，享受到的医保报销比例将提高5%达到80%。另外，乙肝君的报销类别从“门慢”挪进了“门特”，报销增4倍--职工医保支付额度从150元/月提高到600元/月，居民医保也由100元/月提升至420元/月。

　　好大方，4倍耶，感动得想哭！

　　三、开网店国家给贴钱，但要高校毕业生才有这个待遇

　　年初国务院办公厅发了个通知，决定亲自出马，给在电商平台上开网店的高校毕业生做小额贷款担保，并且还给贴息。另外给雇佣应届生的小微企业，也给提供和贴息哦，简直贴心暖暖哒～

　　头条哥觉得吧，高校毕业生受过多年教育，已经在社会竞争中占了优势地位了，国家是不是应该多考虑一下真正的弱势群体们呢。

　　四、再想逃课，就可以以创业之名合法的去啦

　　2015年，全国应届毕业生总量将达到史无前例的749万--面对爆表的学生数，教育部急眼了，于是想了个妙招说，咱们要建立弹性学制，大学生们你们不是嫌上课无聊嘛，有办法，你们休学创业去。

　　教育部还要求，学校要多开发一些创业教育课程，要聘请成功者来校洗脑--不是，来校指导，同时还要吸引社会机构进来给大学生创业提供资金支持。

　　真猛，创业应该是这个世界上难度最高的工作了，一定得有非常充足的经验了才能来干这个。号召学生创业，暂时的就业率是保住了，以后社会上多了几百万个负债累累的负翁，谁来负责？

　　这是条不负责任的政策！

　　五、想捧铁饭碗？可以，但当老师是不行了

　　从今年开始呢，师范毕业生不再直接认定教师资格了，得考，考过了能当三年老师，考不过……考不过说明你书白念了，还是别去误人子弟的好。

　　教师资格证考试改革从2015年正式实施，全国统一考试标准和大纲，考试合格证明有效期为3年。而且，教师资格也不再终身拥有，而是定期注册，中小学教师资格每5年注册一次。

　　回想起上学期间挨过的那些罚，头条哥郑重建议：将淘宝评价制度引入校园，教得好打好评，教得不好给差评，敢体罚直接关店走人。

　　这样老师会不会上课上到一半停下来：“亲们，给好评哦～不给好评下节课考试！”

　　六、生育津贴没了，男同胞们请奋起反击

　　今年，身在广东的男性们遭遇了男女平等战争中又一次可耻的失败，新版《广东省职工生育保险规定》公布，生育保险待遇将原来的一次性分娩营养补助费、男职工假期津贴等条款删除。

　　还有一些改变是，参保未满一年的职工，可由单位先行垫付生育津贴；计算标准由“统筹地区上年度平均工资”改为“本单位上年底平均工资”。

　　婶可忍叔不可忍，男同胞们，此时不反，更待何时！

　　七、央企负责人薪酬信息需向社会披露

　　这算是今年HR界最振奋人心的消息了，央企领导，以前你不知道他干了什么，你只知道他在胡干；你也不知道他拿多少，你只知道他能拿很多很多很多……现在，时代进步了，起码你能知道他拿多少了。

　　从2015年1月起，国家建立薪酬公开制度，央企负责人薪酬水平、福利收入等等，都必须参照上市公司向全社会披露。

　　不过这公布的都是些什么呀，这么大集团董事长、总经理当着，个个都拿五千、八千的，说出来你信呀？

　　甭管你信不信，头条哥反正是不信了。

　　好了，这周就到这里吧，祝大家周末愉快，头条哥要去寻觅一个头条嫂了，我们周一见！

　　今日留堂

　　要把15个橙子分给18个小朋友，要平均，你知道该怎么样分吗？（这次不准砍死小朋友！）

  小微舞说，他要让全天下知道，这个地盘，被他承包了……老规矩，问题的答案，要到小微舞的地盘上去找哦～

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