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老板到底是怎么想的,我要主动辞职还是等着被解除?

个人情况:年龄35+,本科学历,做行政人事工作3年,之前在一家新能源公司做行政人事工作2年,现在这家公司到9月份就满一年了。
公司情况:目前公司经济效益不好,好几个老员工都被协商解除劳动关系了。都是老板给约谈的,我只是协助办理离职手续,有的懂法的给了经济补偿金,有的没提出的就啥也没有,也有员工去仲裁的。公司想缩减人力成本,招聘平台都取消会员了····
个人担忧:我目前主要负责人员招聘、员工入离转调、劳动用工及合同、档案管理等事务性工作。办公室有一个行政专员,比我年龄小,比我进公司时间长,同时兼公司出纳工作。我的工作她基本都能做·····我的工作表现中规中矩,老板也没说什么,但是眼下这种情况,我心里没底,感觉随时都可能被代替,下一个被约谈的估计就是我···
目前选择:骑驴找马,一直也没有合适的,人事行政专员主要是受年龄限制的多··再专业的岗位自己也没有信心胜任··那就等着被老板约谈,和公司协商解除劳动关系,还可以申领失业金过渡下。



  • 玄烨71480

    玄烨71480 2023-09-06 13:22 回复 赞(1) 2楼

    年龄因素没有办法避开,是劣势也是优势,没有必要因为这个让自己焦虑。

    做好规划,有目标的提升自己。

    多做系统化的学习,提升自己的核心竞争力。

    只要还没有被约谈,那就趁着相对空闲的时间赶紧学习。

    有带薪学习的时间就抓紧,做好起跳准备。

  • 杉猫

    杉猫 2023-09-09 08:38 回复 赞(0) 20楼

    先等吧。不能主动走啊。当然,这个等是找好下家后等。

  • @木木

    @木木 2023-09-07 14:50 回复 赞(0) 19楼

    做好本职工作,目前这情况确实呆不久了。真到了约谈也不怕,就像你所说和公司协商解除呗。平常也提升一下个人能力,多看看,一定会找到合适的工作的。

    下辈子做个孙悟空

    下辈子做个孙悟空 2023-09-07 16:24

    @@木木:谢谢鼓励 回复 赞(0)
  • 塔吉忒36726

    塔吉忒36726 2023-09-07 10:59 回复 赞(0) 18楼

    我跟你情况差不多,不过是一直在人力资源这行做,最近公司也是效益不行,部门三个人,一个总监,两个专员,上个月被通知两个专员要走一个,我本来专职绩效和行政,我另一个同事专职招聘和培训,鉴于招聘这块之前的效率,我现在也帮忙做招聘,也在这块减轻了领导很多压力,因为要照顾家庭,只能选择在家附近工作,现在这行情也不好,要想找到合适的真是有点难,很焦虑、、、

    下辈子做个孙悟空

    下辈子做个孙悟空 2023-09-07 11:53

    @塔吉忒36726:是的,世事难两全,总要有所取舍 回复 赞(0)
  • 秉骏哥李志勇

    秉骏哥李志勇 2023-09-07 09:24 回复 赞(0) 17楼

    这样的心态,就做一天算一天吧,但也不要过于懒散啊,万一老板没有让你离开的想法呢。当然也可以同时物色新东家,两手准备,不是坏事。

    下辈子做个孙悟空

    下辈子做个孙悟空 2023-09-07 16:24

    @秉骏哥李志勇:好的勇哥 回复 赞(0)
  • 飚哥

    飚哥 2023-09-06 17:10 回复 赞(0) 16楼

    就这样,等着被老板约谈,慢慢找下家

  • 陈玉_

    陈玉_ 2023-09-06 17:08 回复 赞(0) 15楼

    骑驴找马,保持工作完成度。祝好!
  • 425534083

    425534083 2023-09-06 16:48 回复 赞(0) 14楼

    理解你的想法。做好协商解除的准备,保护自己的利益。同时骑驴找马,提升自己的能力。

  • 阿不未未

    阿不未未 2023-09-06 16:08 回复 赞(0) 13楼

    最后一个就是你,而且手续你自己办,给你补偿金。

    下辈子做个孙悟空

    下辈子做个孙悟空 2023-09-06 16:27

    @阿不未未:虽然有在心里预演过那一幕,但是真的要发生了,心里一定很难受,少部分是因为丢了工作,大部分是因为到了这个年龄还被丢了工作,伤不起,精神伤害比较大 回复 赞(0)
  • 哆基朴

    哆基朴 2023-09-06 15:19 回复 赞(0) 12楼

    骑驴找马+维护好你自己的个人权益。

  • Allen1224

    Allen1224 2023-09-06 15:16 回复 赞(0) 11楼

    好好提升自己骑驴找马吧。

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