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每天下班后领导都不走，每次我先走了就感觉莫名亚历山大， 怎么办啊。。。
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商鞅47090 2021-12-22 11:24 回复 赞(0) 18楼
我们5点15打卡下班，5点15办公室的人都到电梯门口了，哈哈，我们是工程行业，没有那么多扭扭捏捏的，领导在没事也是在5点就走了，所以我们没什么压力。早上8点30上班，8点35办公室都还没几个人到，做了两年，也是成了老油条了。只要活干完了就不用怕，最讨厌的是下班点突然打电话布置任务，真的是无语，，，，
每一 2021-12-19 10:53 回复 赞(0) 17楼
多多17833 2021-12-18 11:32 回复 赞(1) 16楼
想起上一家公司， 老板经常上午不来， 我们6点半下班，然后基本就是6点钟就过来了，然后一个一个问工作进度，然后七七八八的， 下班了，大家都不走，呃，真是累了，撤了， 有一次有事，工作也汇报完了， 8点左右就走了，结果 没走多远，同事就发信息说老板找我 ， 这种公司有多快撤多快，现在公司， 6点半下班， 基本超过6点50下班的及少，基本都是下班就走了，我留着最后检查一下也撤，真心爽··
大漠流沙 2021-12-18 08:31 回复 赞(0) 15楼
哈哈，我就是这样的领导。但是我也没有要求下属怎么的。
多年养成的习惯吧。总想把事情再想想，很多事情再优化一下。做一点宣传讲解资料等。
有些时候别人也会找我聊聊工作和生活。
这种工作方式偏传统一点，工作和事业人生都无法分割的吧。没有想着给下属压力。
做人事的也需要这种本能，经常下班以后再转转，容易发现很多优秀的苗子，这些都需要去观察的。该鼓励的情况也鼓励一下。
心之所安 2021-12-18 07:55 回复 赞(0) 14楼
下班还不第一时间跑？厂车5分钟后就出发了！再说领导工资保不准比整个部门都多，需要你个小兵兵去烦啊~
喀戎44392 2021-12-17 17:49 回复 赞(1) 13楼
这其实就是一个公司的现象，会养成员工拖拉的习惯，上班时间不工作，下班不走，表现的很积极，没一点工作效率！
逆风稳一手 2021-12-17 16:51 回复 赞(0) 12楼
吃饭不积极，态度有问题，你还要锻炼1年
一颗柠檬不要茶 2021-12-07 10:14 回复 赞(0) 11楼
如果他们看不惯的话，你这么想嘛：此处不留爷，自有留爷处。
Shelly56935 2021-12-06 17:02 回复 赞(0) 10楼
我们公司5.30下班，5.20大家就开始在群里刷刷发工作日志了。5.35除了老板和一两个经理，基本看不到员工，下班太积极了。
坤哥1983 2021-12-03 11:24 回复 赞(0) 9楼
这个看你是不是公司新人吧
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