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大家在面试美工的时候会提哪些专业方面的问题

拉达曼达斯1... 2020-04-15 20:58:04
我是新晋菜鸟
  • 秉骏哥李志勇

    秉骏哥李志勇 2023-11-08 20:33 回复 赞(0) 5楼

    还需要用人部门的专业人员来面试吧,HR就旁听了。

  • jinjin等待

    jinjin等待 2020-04-16 18:21 回复 赞(4) 4楼

    目前店铺属于天猫还是C店?店铺主经营哪些品类?
    负责店铺设计设计助理(美工)的有多少位?主要做哪部分?(banner、详情页、排版…)
    平时是否会参与对店铺装修风格,促销海报制作的讨论?
    目前店铺做活动的频次?
    平时会怎么样做直通车的图片?请举几个简单的例子。
    如果要求给产品加水印,你会考虑加在什么地方?
    如果让您准备接受我们天猫整个店铺的装修,您会从那几点考虑?怎样着手?
    平时主要的设计风格是什么样的?
    如果碰到有不太了解的产品,会通过什么渠道去了解?
    可以谈谈您对色彩搭配的一些想法吗?比如冷暖色调的搭配,或者是对比色之类的
    目前为止,最满意的作品是什么?此作品得到了什么效果?为什么会觉得这个作品是最好的?
    如果在设计中,与同事或领导遇到意见不合,会怎样解决?
    设计工作中,往往会有多部门沟通的情况出现,如果遇到你不喜欢的同事,但是有一定要去做沟通,这个时候你会怎么办?
    一般会通过哪几种途径来丰富你的设计理念和审美能力?
    从上一份工作中,你有哪些收货?
    对于未来,您嘚职业规划是怎样的?
    目前薪资总额?构成?KPI计算方法?交金?
  • Albee郭

    Albee郭 2020-04-16 17:19 回复 赞(0) 3楼

    了解下他有做了哪些项目,是否独立完成之类的,具体要看公司对这个岗位的要求,最好是提前通知求职者把作品带过来
  • 司马缸砸锅

    司马缸砸锅 2020-04-16 09:18 回复 赞(0) 2楼

    对岗位的要求是什么,就从哪方面开始询问。
  • 万年大魔王

    万年大魔王 2020-04-16 09:08 回复 赞(1) 1楼

    你和用人部门沟通一下不行么?

未来3年,请保持能随时离职的能力
哪怕在一家公司待了2年以上,我相信很多人都有离职的冲动。很多人心里都有过离职的想法,但还是要劝大家谨慎再谨慎,因为大部分人离职后都是平级跳、薪酬涨幅一般在10%以内居多。现在大多数的人都缺乏能随时离职的...
2024-04-25 15:34
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