VIP
创作中心 学习中心 会员中心

error 楼主

转正后到手工资比试用期少,应该怎么办?

Judy74... 2019-12-03 11:07:12
本人在某公司试用期3个月,面试的时候,老板说转正能拿多少工资看能力什么得,试用期是3k,无社保,最近要面临转正,就一直说,你觉得你可以拿多少工资?让我们自己去想,最近老板找我谈话价格,就是想要我多方面学习公司,本职人事,但要学会预算,采购,投标,标书等,但是最后给我转正工资升100,扣除社保后,到手都没有试用期多,我知道转正工资是要么公司同岗位最低,公司都是在公司工作四五年的,请问这样有可比性吗?还有试用期部门低于转正的80%,这两个,请问我还有跟老板谈判的筹码吗 ?
  • 夏天夏天gogogo

    夏天夏天gogogo 2019-12-03 14:41 回复 赞(0) 5楼

    首先不能单纯的说3k这个薪资,这个工资要看所在的地区,个人经验能力以及所任职岗位的工作内容,综合起来看这个薪资,而且也不能将转正前无社保与转正后的有社保状态相比,如果在北上广地区,个人能力相对可以的话,这个薪资确实低,但是如果在三四线城市,以及个人还是小白的情况下,还是多修炼一下个人本领再和老板谈薪资,当然也需要自己根据自己的职业规划来看,当前的工作是否适合自己,毕竟本职人事的情况下,需学会采购,预算,标书这些,毕竟人的时间是有限的,如果有能力,当然是技多不压身,但是还是建议将时间用在对自己后续发展有帮助的事情上。
    Judy74603

    Judy74603 2019-12-04 10:01

    @厄洛斯赫柏85467:好的,谢谢您的建议 回复 赞(0)
  • 大鹏小菜

    大鹏小菜 2019-12-03 14:19 回复 赞(0) 4楼

    试用期工资以及转正工资要按约定的应发工资来算,谁跟你说按到手工资来算了?

    目前唯一能确定的问题是试用期内公司没给你缴纳社保,其它的没啥问题。

  • 贝加尔湖畔的风信子

    贝加尔湖畔的风信子 2019-12-03 14:17 回复 赞(0) 3楼

    其实一开始,你就给自己留了坑,试用期的薪资和转正后的薪资肯定要在面试的时候就跟老板谈清楚,老板转正薪资给你模糊概念,你当时也没异议,现在提就很被动了
  • 永远的战士

    永远的战士 2019-12-03 13:16 回复 赞(0) 2楼

     是不是你试用期没买社保,转正买了社保扣了个人承担部分,当然,不清楚你是什么地区,工作4、5年了这工资水平确实低得很;
  • 呦哈哈

    呦哈哈 2019-12-03 11:50 回复 赞(0) 1楼

    赶紧找下家吧,这样的老板与企业格局太小

我们希望了解您擅长的领域,把内容推荐给更多需要的HR
确定
X
下载APP
下载APP
随时随地,与更多HR一起学习、互动、成长
300万+人已下载
下载APP
随时随地,与更多HR一起学习、互动、成长
最新内容
财务工作绩效考核表
11小时前    招聘
会计专业相关的职业岗位
11小时前    招聘
财务会计的工作是什么
11小时前    招聘
财务经理个人总结
11小时前    招聘
4s店财务工作总结
11小时前    招聘
财务股工作总结
11小时前    招聘
部队财务工作总结
11小时前    招聘
财务报账员工作总结
11小时前    招聘
财务工作自我介绍
11小时前    招聘
财务工作的分类
11小时前    招聘
财务工作经验要求
11小时前    招聘
财务人员工作总结最新
11小时前    招聘
财务工作的问题
11小时前    招聘
会计工作年度总结
11小时前    招聘
财务工作顺口溜
11小时前    招聘
财务工作赋能业务发展
11小时前    招聘
财务近三年工作总结
11小时前    招聘
财务代理是什么工作
11小时前    招聘
财务工作需要会计证吗
11小时前    招聘
财务工作中的问题及建议
11小时前    招聘
财务工作中不足之处
11小时前    招聘
财务工作的风险
11小时前    招聘
财务部门工作职能
11小时前    招聘
财务工作忙不忙
11小时前    招聘
财务半年工作总结个人
11小时前    招聘
试用期工作总结财务
11小时前    招聘
财务中心工作职责
11小时前    招聘
财务工作名言警句
11小时前    招聘
财务工作个人成长与收获
11小时前    招聘
财务公司的工作内容
11小时前    招聘
财务管理专业的工作岗位
11小时前    招聘
财务管理的工作职责
11小时前    招聘
财务会计工作内容及职责
11小时前    招聘
会计专业相关工作
11小时前    招聘
人工智能对会计工作的影响
11小时前    招聘
会计工作注意事项
11小时前    招聘
财务会计日常工作
11小时前    招聘
财务会计的主要工作
11小时前    招聘
财务工作者的职业操守
11小时前    招聘
财务会计工作经验
11小时前    招聘
财务ipo工作内容
12小时前    招聘
财务对接人员工作内容
12小时前    招聘
财务工作业绩简述
13小时前    招聘
财务工作会议纪要
13小时前    招聘
财务岗位需要具备哪些能力
13小时前    招聘
财务实习生工作
13小时前    招聘
财务负责人的工作职责
13小时前    招聘
财务工作时间表
13小时前    招聘
财务管理工作环节包括
13小时前    招聘
财务岗位安全生产责任制
13小时前    招聘
财务岗位的职责
13小时前    招聘
财务管理专业求职岗位
13小时前    招聘
电子商务财务工作内容
13小时前    招聘
财会工作总结个人
13小时前    招聘
财务保管人员职责
13小时前    招聘
为什么领导不爱把话说明白,是故意的?
15小时前    热点资讯
财务会计主要负责什么
1天前    招聘
财务管理什么工作
1天前    招聘
财务bp如何开展工作
1天前    招聘
财务主要工作业绩简述100字
1天前    招聘
财务管理以后能从事什么工作?
1天前    招聘
财务管理工作岗位
1天前    招聘
财务会计岗位实训
1天前    招聘
会计年终工作总结
1天前    招聘
财务工作分享会发言稿
1天前    招聘
财务工作汇报内容
1天前    招聘
财务bp是做什么的工作?
1天前    招聘
财务个人岗位职责风险点
1天前    招聘
财务bp岗位职责及工作内容
1天前    招聘
保险公司财会工作规范
1天前    招聘
会计负责什么工作
1天前    招聘
财务人员日常工作内容
1天前    招聘
财务主管工作内容
1天前    招聘
财务实习生工作内容
1天前    招聘
财务人员转正的工作总结
1天前    招聘
会计是什么工作
1天前    招聘
财务工作经历简述
1天前    招聘
财务每天工作基本做什么啊?
1天前    招聘
财务工作专业性强
1天前    招聘
财务部门工作总结
1天前    招聘
内账会计工作内容
1天前    招聘
财务副经理岗位职责
1天前    招聘
财务岗位风险防控措施
1天前    招聘
财务工作面试自我介绍
1天前    招聘
财务工作特长一般写什么
1天前    招聘
会计工作总结精辟简短
1天前    招聘
内账会计的工作内容
1天前    招聘
会计实习工作总结
1天前    招聘
会计有什么岗位
1天前    招聘
财务岗位存在的风险点及采取的措施
1天前    招聘
会计核算岗位工作内容
1天前    招聘
会计出纳工作总结
1天前    招聘
会计简历工作经验
1天前    招聘
财务人员思想工作总结
1天前    招聘
财务工作人员应该具备的能力
1天前    招聘
财务工作管理制度
1天前    招聘
财务工作的内容
1天前    招聘
财务保密工作总结
1天前    招聘
财务人员个人思想工作总结
1天前    招聘
财务工作怎么样
1天前    招聘
直播推荐 更多 >

经济基础第30章考点梳理

万红coco  

今天 19:30 开播 65

经济基础第29章考点梳理

万红coco  

已结束 可回放 122

HRBP课程考前串讲

考证君、课程班主任  

已结束 可回放 150

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了