VIP
创作中心 学习中心 会员中心

error 楼主

员工自己单方面提出离职可以领失业保险金吗?

秦娟 2017-09-20 14:39:09
公司有位女员工因为要回家带孩子,现在提出离职。离职后想把社保从广州转回西安。同时她本人可能有很长一段时间不工作,所以现在她想领取失业保险金。请问是否只有公司解雇员工才能领失业保险?
  • 山中那颗石头

    山中那颗石头 2017-09-21 08:44 回复 赞(0) 4楼

    《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第十三条    失业人员符合社会保险法第四十五条规定条件的,可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。其中,非因本人意愿中断就业包括下列情形:

    (一)依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的;

    (二)由用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的;

    (三)用人单位依照劳动合同法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;

    (四)由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的;

    请自己对照《劳动合同法》查找,总之,(三)项是可以操作的。

    秦娟

    秦娟 2017-09-21 14:06

    @山中那颗石头:谢谢石头,感激 回复 赞(0)
  • corton

    corton 2017-09-20 15:37 回复 赞(0) 3楼

    一年以上是硬性条件,其他的可以和公司协商,帮证明,毕竟这钱不是公司出的。

    秦娟

    秦娟 2017-09-20 15:44

    @cton:公司出了证明会不会担什么风险? 回复 赞(0)
  • 雁叫西风瘦

    雁叫西风瘦 2017-09-20 15:22 回复 赞(0) 2楼

    非职工本人原因才可以领取失业金。

    1、严重违反公司规章制度或者给公司造成重大经济损失,公司开除的;

    2、劳动合同到期,协商一致,不再续签劳动合同;

    员工本人提出离职,不能领取失业金。

  • corton

    corton 2017-09-20 15:17 回复 赞(0) 1楼

    失业险只要离职后没有上班,自己缴纳五险就可以领,和失业原因无关。

    秦娟

    秦娟 2017-09-20 15:22

    @cton:可我目前了解到的是,满足三个条件才能领失业保险,第一:购买失业保险一年以上,第二,非自愿解除劳动合同,第三,有失业登记的。 回复 赞(0)
    corton

    corton 2017-09-28 14:08

    @秦娟:一般公司人事都会开个证明的,反正领失业险公司又不花钱。 回复 赞(0)

我们希望了解您擅长的领域,把内容推荐给更多需要的HR
确定
X
下载APP
下载APP
随时随地,与更多HR一起学习、互动、成长
300万+人已下载
下载APP
随时随地,与更多HR一起学习、互动、成长
最新内容
客户经营策略6步法
8小时前    通用技能
策划和运营有什么区别
8小时前    通用技能
企业经营活动有哪些
8小时前    通用技能
企业ip打造运营方案
8小时前    通用技能
常见的营销活动有哪些
8小时前    通用技能
活动策划是什么专业
8小时前    通用技能
企业的三大经营策略有什么
8小时前    通用技能
运营方案是什么意思
8小时前    通用技能
活动策划的目的
8小时前    通用技能
活动运营是什么意思
8小时前    通用技能
什么是活动策划
8小时前    通用技能
运营活动是什么意思
8小时前    通用技能
运营策划是什么专业
8小时前    通用技能
活动策划是什么
8小时前    通用技能
2024年生育津申领规则,变了!
9小时前    其他资讯
怎么策划活动
9小时前    通用技能
什么是营销活动
9小时前    通用技能
活动策划是做什么的
9小时前    通用技能
游戏运营策划是做什么的
9小时前    通用技能
活动运营主要做什么
9小时前    通用技能
活动策划有哪些
9小时前    通用技能
企业资金营运活动包括哪些
9小时前    通用技能
活动营销是什么
9小时前    通用技能
什么是运营方案
9小时前    通用技能
策划运营是什么专业
9小时前    通用技能
营销策划运营是做什么的
9小时前    通用技能
活动策划需要什么
9小时前    通用技能
活动策划怎么样
9小时前    通用技能
什么活动策划
9小时前    通用技能
新媒体策划运营主要做什么
9小时前    通用技能
活动策划和运营的区别
9小时前    通用技能
电商如何运营方案
9小时前    通用技能
h5活动运营是什么
9小时前    通用技能
互联网运营策划主要做什么
9小时前    通用技能
运营策划怎么写
9小时前    通用技能
工程监理企业经营活动准则是什么
9小时前    通用技能
活动策划是做什么
9小时前    通用技能
营销活动和运营活动的区别
9小时前    通用技能
营销活动策划哪里好
9小时前    通用技能
策划和运营哪个前景好
9小时前    通用技能
怎么策划一个活动
9小时前    通用技能
策划活动有哪些
9小时前    通用技能
经营活动有哪些
9小时前    通用技能
二次经营包含哪些内容
9小时前    通用技能
【人社日课】在哪儿查询档案管理服务机构信息?
9小时前    热点资讯
如何进行活动策划
10小时前    通用技能
什么叫运营方案
10小时前    通用技能
营销活动是什么
10小时前    通用技能
运营和策划哪个有前景
10小时前    通用技能
如何策划一个活动
10小时前    通用技能
ip运营方案怎么做
10小时前    通用技能
企业营销活动有哪些
11小时前    通用技能
公司考核管理办法
1天前    薪酬福利
采购绩效考核指标有哪些
1天前    薪酬福利
kpi指标包括哪些
1天前    薪酬福利
关键绩效指标法:如何有效提升组织绩效
1天前    薪酬福利
绩效指标怎么填写
1天前    薪酬福利
销售考核内容和考核指标是啥
1天前    薪酬福利
财务绩效指标有哪些
1天前    薪酬福利
绩效考核流程
1天前    薪酬福利
客服绩效考核指标
1天前    薪酬福利
财务考核内容和考核指标
1天前    薪酬福利
采购考核内容和考核指标
1天前    薪酬福利
绩效考核细则
1天前    薪酬福利
业绩考核指标和考核标准
1天前    薪酬福利
财务人员绩效考核指标及标准
1天前    薪酬福利
和公司协商一致解除劳动合同,还有经济补偿吗?
1天前    热点资讯
活动运营如何确定活动目标
1天前    通用技能
会所怎么运营和策划
1天前    通用技能
运营方案怎么策划
1天前    通用技能
如何运营一个微信方案
1天前    通用技能
电商运营活动策略有哪些
1天前    通用技能
活动运营策划是做什么的
1天前    通用技能
活动运营需要做什么
1天前    通用技能
电商活动运营是做什么
1天前    通用技能
工程监理企业经营活动基本准则是什么
1天前    通用技能
企业经营活动是什么
1天前    通用技能
活动运营方案怎么写
1天前    通用技能
营销活动怎么搞
1天前    通用技能
什么是经营方案
1天前    通用技能
试用期半天内有工资吗
1天前    人力资源规划
5月起这些新规将施行
1天前    热点资讯
【人社日课】未就业高校毕业生如何用电子社保卡求职登记?
1天前    热点资讯
运营策划怎么做
1天前    通用技能
一个app如何运营方案
1天前    通用技能
线上活动运营是做什么的
1天前    通用技能
营销活动如何造势
1天前    通用技能
如何做好一个营销活动
1天前    通用技能
如何对活动进行营销
1天前    通用技能
都有什么营销活动
1天前    通用技能
活动策划是什么专业的
1天前    通用技能
电商策划运营是干什么的
1天前    通用技能
实体店怎么做活动策划
1天前    通用技能
怎么做营销活动方案
1天前    通用技能
kpl考核指标是哪些
1天前    薪酬福利
KPI考核指标的重要性与设计策略
1天前    薪酬福利
如何做公众号运营策划
1天前    通用技能
策划活动需要什么
1天前    通用技能
营销运营方案是什么
1天前    通用技能
实体店运营方案指的是什么
1天前    通用技能
直播推荐 更多 >

经济基础第19章考点梳理

万红coco  

05-04 19:30 100

经济基础第20章考点梳理

万红coco  

05-06 19:30 100

经济基础阶段测试2试题讲解

万红coco  

已结束 可回放 193

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了