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参选人信息

秉骏李志勇

HRD,一级人力师,近30年专注人资、深耕实操,自称“农民HR”,出版2本专业畅销书,发表专业文章几千篇,对人资、企业管理和职业规划等方面有独到见解,有多年管理咨询经历,希望与同行多交流,向大家学习!

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企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
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