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如今较多中小企业HR面对企业是否应该实施绩效管理或者如何实施绩效管理有着疑虑,同时在具体实践中,存在的各种问题,严重地阻碍和削弱了绩效管理应起的作用。本系列课程针对中小企业HR从无到有建立绩效管理进行了一个梳理与探讨,同时根据中小企业绩效管理现状,对绩效管理存在的问题、产生的原因以及解决途径进行了探讨。
关键词 :中小企业 绩效管理
第一次课程大纲:
一、三大要素是什么?
二、从企业发展阶段解读绩效管理
1、初创期企业特征
2、初创期企业合适的绩效管理特征解析
3、快速发展期企业特征
4、快速发展期企业合适的绩效管理特征解析
5、成熟期企业特征
6、成熟期企业合适的绩效管理特征解析
三、从企业行业特征及岗位序列特征解读绩效管理
四、绩效考核案例
五、结合案例解析着手如何进行绩效管理前三步
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