三茅六周年这么大的活动，作为石榴姐的资深铁粉，如果不参加的话心里可能会后悔+内疚一阵子，所以，为了心里的那份安然，决定搜肠刮肚，晃动一下许久未用的脑细胞，写点什么，看着标签，都不敢给自己贴，想来想去，还是写一下自己的成长历程及与三茅的友谊吧！

       实习完成后的第一份正式工作就是HR了，部门一个经理+我一个员工，有点懒散的经理给了我非常大的锻炼机会，所有的工作都由我来做啦！工作的第一份职责是核算工资，因为当时已经有了工资方案，所以上手还是蛮快的，只是细心这一块我用了挺长一段时间才改过来。细心的改正让我记忆颇深，听我絮叨絮叨吧：核算工资的资料超级厚实，考勤打卡记录+绩效考核表+工龄+餐补+扣款+...好多，每次都要连续加班一周，全部做完装订好后拿着找经理签字的时候，经理总是这么问一句：“没错吧？”“应该没有吧”就签字了，后面的签字更是超级顺畅，就这样邮寄到集团等待公司审核。很快到规定的发放工资时间的前一天，集团回话：“工资表中有错误，自己找，什么时候找出来什么时候发工资”，每每听到这句话头都大了，二百多页的工资资料啊，我去哪里找错误啊，接下来就是领导与领导的交涉，交涉完也不知道哪里错了，工资发完等到员工觉得不对来找的时候才知道错了，就这样僵持了近一年吧，一直没有认为自己错了，只是在抱怨领导不给自己检查，集团领导查出错误为什么不说错哪里，直接改正就好啦！现在想想当时的自己真的超级幼稚，怎么不知道在自己身上找原因呢！说到这里大家一定奇怪你是怎么改的呀？重要的故事情节来了：集团给我们公司招聘了一位HRM，北方男人，却又矮又瘦（不理解），山大毕业，在三星工作过，这位虽然在公司待了短短的两个月，却在我的工作生涯中记上了深深的一笔。“认真、仔细、幽默、让人信服”这是我给他贴的标签，每个月的工资表他都会给我检查出错误，这让我超级信服，邮寄到集团，即使又有错误了他也能很快的完美的解决，让我对他又添一份敬佩。虽然在一起共事时间很短，但因为他我开始变得认真起来，不再犯简单的错误，也不再怨天尤人！

       第二份正式的工作还是HR啦！因为远嫁外地，所以又要换工作了，这是一个发展中的公司，没有专门的人事，所以有关人事的东西少之又少，花名册要新建，档案要整理，制度更没有了，一切的一切都要重新开始，此时真的庆幸在上一个公司学到了全套的东西。所以重整并不难，只是时间的问题，很快，所有的资料全部建档，随之也成立的单独的人力资源部，可接下来我该干什么呢？没有人带，整个公司只有我懂人力资源，单位并不重视，可是我不想自己就这么安逸下来。网页各种搜索，“三茅人力资源网”出现在了我的眼中，很偶然的偶然，我找到了我的朋友，我要学的东西在这里应有尽有，让我得到飞速的成长，每天都在健全着部门的工作，各种表格一应俱全，当然工作也得到了领导的认可（(#^.^#)）。再后来，为了进一步了解三茅，增进与三茅的友谊，我申请做了群管理员，为三茅尽一份力，也更好的监督自己要学习！

      最最最重要的就是有幸结识了BOBO姐，看她的文章总能学到好多干货，上次看到她的视频都跟着哭了，在这里祝愿BOBO姐早日找到属于自己的幸福！