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如何运用性格色彩读懂职场人心

主讲人:可E姐
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2023-07-12 19:00 开播
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傲雪无双: 1
朱晓春: 2
王风: 5
S_1338859775: n
颜儿: 来啦
S_1342922820: 老师晚上好
涐不坚强没人替涐勇敢: 期待期待
元苓45068: 开播啦
patty: 老师前面几次直播有讲到性格色彩,今天终于专门讲了
岸芷汀兰ellen:
薄荷葉: 我有一本,刚拿到还没开封
summersuunygirl: 我的领导就喜欢发布任务,然后就不管了,后续怎样全靠自己去跟
需要认证: 我们领导喜欢会说好话的,欺负弱小的,怎么相处啊。
S_1342262106: 开会的时候,领导明明认可你的观点。可他不当着老板的面前说,会后才说认可我的观点。不喜欢这样的处事风格
S_1342262106: 就是开会的时候高层领导都在,有部分领导不同意我的观点,但我的领导明明就同意我的观点,但没在会议上支持我,会后才说我的观点是对的,这种感受比他不认可我还难受
xaobaimao: 感觉社牛就是红色性格的
众矢之城: 绿色的人应该是最好相处的吧
eddnow: 后者
clownAde: 是的,基本都是差不多的
亚亚江燕: 需要被认可
S_1335506828: 红色会避开争论吗?
乐乐呵呵每一天: 红色喜欢活跃轻松的环境
S_1335506828: 谢谢老师的解答,明白了
S_1345124477: 压力过大对什么性格的人估计都不好吧
宁夏百灵: 原来感性的人扛不住压力的啊
Somnr: 既理性有感性的是什么颜色的人啊
GraceF: 对,了解后会发现其实也不是那么难相处
汇薪福: 这个状态特别好,短板越少越好
Teague: 降低期待值
S_1332297820: 蓝色要考虑的太多,要求还高
Maylier: 感觉红色有点矫情啊
小贝贝哟: 理解差异、接受差异
cash001: 做活动红色的多就会特别好,氛围会更好
努力向上ya: 哈哈,怕贴不好的标签
xiaaaa: 那就拿放大镜看自己,拿显微镜看别人
走走停停234: 对,了解了一些性格的差异
cfddubu: 学会理解差异、欣赏差异
leila1010: 谢谢老师,辛苦啦
934562927: 88
滋味之味: 再见
贵州青旅媛媛: 谢谢老师
资姐: 谢谢老师的分享,学习啦
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  • 好期待呀~
  • 666
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  • 老师辛苦了!
  • 谢谢老师!
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【简介】
如何运用性格色彩读懂职场人心
【时间】
7月12日 19:00
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