课程介绍
能力素质管理是我们识别各岗位能力要求、保证各岗位能力达标的过程,是对各岗位能力的梳理、培养、使用、学习和贡献的管理过程。企业各岗位员工的能力直接影响着企业的经营业绩。本节课主要介绍如何在企业中构建和应用能力素质模型。
本节课的主要章节和内容包括:
能力素质模型样子
能力素质模型案例
能力素质模型应用
关键知识点:胜任模型分级、胜任模型构建方法、胜任模型应用方法。
老师简介
曾任世界500强和大型上市公司HRD,专注解决人力资源管理实战问题。著有:《人力资源量化管理与数据分析》《人力资源成本管控》《人力资源管理实操从入门到精通》《薪酬管理从入门到精通》《绩效管理与量化考核从入门到精通》等,各大网商搜索任康磊即可找到。喜马拉雅专栏:《任康磊的人力资源管理课》(加微信125310869优惠50元);公众号:tobehr;微博:@任康磊;QQ群:165421441。