课程介绍
落后的培训体系会阻碍人才的成长、影响企业的发展;而优秀的培训体系,会促进企业的发展。使公司各层级人员都得到能力的提升,加强员工对企业的凝聚力和归属感,最终使企业快速发展。
本节课的主要内容包括:
如何建设培训管理体系
如何搭建培训制度层面
培训管理体系常见问题
老师简介
曾任世界500强和大型上市公司HRD,专注解决人力资源管理实战问题。著有:《人力资源量化管理与数据分析》《人力资源成本管控》《人力资源管理实操从入门到精通》《薪酬管理从入门到精通》《绩效管理与量化考核从入门到精通》等,各大网商搜索任康磊即可找到。喜马拉雅专栏:《任康磊的人力资源管理课》(加微信125310869优惠50元);公众号:tobehr;微博:@任康磊;QQ群:165421441。