
公司业务因为行情问题大缩水,由2年前的40+人到现在的十几人,现在都是内勤岗,公司到年底或明年也不知道啥情况,老板说是年底做其他新项目,但具体不清楚啥情况,我做人事行政的,现在每月除了固定做考勤工资,做做行政活,相对清闲没压力,除了每月工资到点发放,没有任何额外奖金,三节也没福利,自己37了,没啥能力和抱负,这里双休不加班方便顾家,纯属混日子吧,不知道自己这样混下去是不是正确的,是一直混下去还是换份工作?但又怕找不到合适的,毕竟年纪在这里,哎~
为跳槽做准备还是应该的,假设明天你去面试,现在感受一下你自己还有哪些方面的不足需要补齐,趁着不忙赶快学习提高。
老板还能到点发工资说明还是有信心的。如果有更好的机会当然换,如果差别不大就不要换,现在的环境还是保守一点好,另外陪老板度过公司低谷,后边如果有发展你就会水涨船高。
正常混着,做好求职的B计划(刷新简历、市场行情、面试技巧等);
毕竟稳定挺好的,老板也能发工资。
趁现在工作比较清闲,可以考虑2方面:1、找兼职。为后续换工作铺路;2、考证。为以后换行业必要的相关证件做准备,而且考证还有相应的补贴。
女士继续混,男士就要早做准备。男的一旦失业在家叫不求上进,狗都不如;女的全职在家叫照顾家庭,为家牺牲。


