# 生育
热点资讯

领了产假工资还能再领生育津贴吗?

一般来说,职工按照规定享受产假或者计划生育手术休假期间,其生育津贴由用人单位按照职工原工资标准逐月垫付,再由社会保险经办机构按照规定拨付给用人单位。职工已享受生育津贴的,视同用人单位已经支付相应数额...
2024-06-30 12:35      794 阅读      中国会计报
热点资讯

北京生育津贴怎么领取?

怎么领取北京生育津贴?赶紧来看答案北京领取生育津贴如何申请?生育津贴由参保人所在单位发起申领,单位将申报材料报送至参保缴费地区医疗保险经办机构进行办理。生育津贴是什么?生育津贴即为产假工资,是对职工...
2024-06-22 13:54      848 阅读      人力学苑
干货资料

注意!不上班也能领生育津贴!6月1日起全面提升生育医疗待遇!

生育津贴一直是职场女性关心的话题。近期,多地医保局传来好消息,生育津贴申领逐步放宽,生育津贴无需个人申领,生育医疗待遇全面提升......具体怎么回事呢?赶紧和鱼小保一起来看看吧!即日起没有上班也能领取生...
2024-06-07 09:43      673 阅读      51社保
热点资讯

“生育津贴”低于“产前工资”,正常吗,需要补差吗?

【案例情况】杜某系上海某教育公司讲师,每月底薪4800元,另有课时费及各类补贴。因领取的生育生活津贴37800.50元低于其生产前月平均工资,杜某申请劳动仲裁,要求公司支付生育生活津贴差额27,669.48元。虹口区劳...
2024-05-29 11:29      1.1k 阅读      编辑:言值哥哥
热点资讯

生娃发钱!黑龙江一高校:二胎奖励5万,三胎奖励10万

据齐齐哈尔工程学院官网消息,4月10下午,学校生育奖励大会在图书馆601报告厅召开。创校校长、理事长曹勇安教授出席会议并讲话。会议由学校工会副主席王丽萍主持,200余名教职工参加会议。据悉:2024年3月5日,赵...
2024-04-29 10:22      816 阅读      编辑:三茅网
政策速递

5月1日起 重庆以个人身份参加职工医保人员可享受生育医疗待遇

按照重庆市医保局、市财政局近日联合印发的《关于以个人身份参加职工医保人员享受生育医疗待遇有关事项的通知》(渝医保发〔2024〕12号),从5月1日起,重庆市以个人身份参加职工医保并在待遇享受期内的人员,发生...
2024-04-26 10:53      853 阅读      编辑:三茅网
热点资讯

案例丨生育生活津贴低于实际工资怎么办?

生育生活津贴低于实际工资的,可以要求单位补足差价吗?【案情】吕女士于2020年3月入职某互联网公司,担任采购经理,根据《劳动合同书》约定,月工资为13000元。2020年10月至2021年3月期间,吕女士休产假,并于202...
2024-04-25 15:01      2.4k 阅读      编辑:言值哥哥
热点资讯

张雪峰公开鼓励生育:女员工生孩子奖1万 男员工妻子奖6666元

据快科技4月1日消息,在举办的峰学蔚来成立三周年活动上,张雪峰公开鼓励员工生育,并公布了一系列激励措施。张雪峰表示,公司提供了许多隐藏的福利。对于男员工,当他们的妻子生育时,公司将赠送他们的爱人一个价...
2024-04-02 09:38      802 阅读      编辑:三茅网
中央

江苏镇江:全面实行失业保险基金代缴生育保险业务

“真没想到失业了也能享受生育保险待遇!感谢人社部门的好政策!”王女士感慨道。为进一步保障失业人员在领取失业保险金期间的医疗生育相关待遇,江苏省镇江市在为领取失业保险金人员代缴职工基本医疗保险费的基础...
2024-03-19 11:01      255 阅读      编辑:三茅网
热点资讯

名创优品集团婚育奖励方案发布:投入婚育奖励1000万元

3月14日午间,名创优品官微发文称,《名创优品集团婚育奖励方案》发布的初衷是为了给公司所有适龄婚育员工提供有力的支持和保障。名创优品表示,“生育问题不只是‘她’的事,我们也希望能借此向大家普及两性平等...
2024-03-15 08:10      1.5k 阅读      编辑:三茅网

共95条上一页12345..10下一页跳到确定

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了