2022年才刚开年,联盟君的后台就已经收到很多热情报考的学员咨询考证事宜了,作为人力唯一的国考证书:经济师(人力资源),你着手报考了吗?
俗话说“不打无准备的仗”,准备报考今年的同学,一定要抓紧时间赶紧备考,因为越早做好准备,通过率才会更高。
经济师考试全部考选择题,但范围广,内容多,所以有利有弊,考生要科学规划好备考计划!
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“老师,我前几天听其他老师说,现在报名经济师需要先预报登记,不然考试就没有机位,这个是真的吗?”
答案:No!不用预报名、抢机位!
经济师作为国考,不存在预报名,抢机位的说法。报考通道一律是在人事考试网,满足条件,在报考时间范围内,可以自行进入网站进行报考!
考试是每人一个电脑,考点一般是在地级市区的高校,若当年报考人数较多,人社会合理安排好多个高校作为考点进行考试,完全不必担心没有机位考试哦。
答案:不用备案。
备案是部分机构自己写出极具人事考试网的网页,并以此催促你报名课程的借口。作为国考证书,如需备案人社部一定会发布相关具体的文件说明。
截止目前,人社部从未公布任何备案的文件,并且任何机构都没有备案的审核权利。
考试一律在官方通道:人事考试网报考,并指定由人社审核。
中级经济师(人力资源和工商管理)专业,都没有严格限制报考专业
答案:无论大学学习的是什么专业,只要满相关的学历和工作年限等,都可以进行报考。
答案:国考证书,都无包过保过的承诺!
资深品牌的培训机构只会公布相关课程的通过率,通过课程的辅导帮助考生提升考试通过率,不能确保考生一定通过考试。
此信息为文字陷阱,包过是指本次考试不通过,可以持续参与培训,直到考试通过为止。
考生持续考试的行为存在潜在的消费,例如后续的资料费、考试费用等,所以谨记遇到包过班级,学会甄别。
答案:不是!是拿单个证书。
考中级经济师(人力资源),拿人力资源管理师证书
考初级经济师(人力资源),拿助理人力资源管理师证书
HR考证的5大雷区,考生一定要注意啦,避免踩雷!
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中级经济师(人力资源)证书有多值得考?咱们先看看官方资料发布的5个诱人数据:含金量高: 国考证书,人社部颁发;
这些都是中级经济师(人力资源)证书所带来的直接收益与影响。
并且从目前的市场需求来看,从基层专员岗向管理层进阶,实现到手薪资翻翻,考个中级人力证是不二之选!
随着报考人数屡创新高、考试的重大改革,考试难度不断加大,你暗自下决心今年必须通过考试。
但自己备考的你,日常是这样的:
懒癌患者:拖延症晚期,看书5分钟,刷手机2小时;
在职备考党:白天上班,晚上备考,苦不堪言;
宝爸宝妈:你在学,娃在闹,全线崩溃...
一年只有1次考试机会,不过再来一年?职业上升期就那么短短几年,你有多少时间可以浪费?
我们在学习上付出的最大成本,永远都是自己的时间,而非金钱。
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2楼 rensalangane
已经拿到企业人力资源管理师(二级)证书,是否还可以考经济师中级
1楼 rensalangane
中级经济师与之前已经拿到的企业人力资源管理师证书(二级)有什么区别?