读金庸学管理：凌霄城之乱罪过在谁？

作者吴西楚 2020-10-18 19:20 47737

内容来自 2020-10-23 打卡话题

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在金庸先生的小说《侠客行》中，凌霄城上的雪山派，可以说是江湖上一支非比寻常的存在，雪山派掌门人白自在武艺超群，自己的子侄辈有封火神龙，有自己的儿子和一并徒弟，按说能力均不算差。但凌霄城却并非世外桃源，反而混乱不已。

说凌霄城混乱不已，一是因为凌霄城屡出差错，石中玉在凌霄城作乱，非但没能被惩处，反而被逃走；白自在的首徒封火神龙被砍掉一只胳膊，白自在和自己的媳妇史小翠闹矛盾，史小翠带领秀儿下山。到最后则爆发成内部作乱，白自在自大成魔被人锁起来。如果没有石破天等人的及时赶到，恐怕非但白自在一世英名就此全付流水，雪山派也四分五裂不复存在。为什么江湖上名动一时的雪山派如此快的土崩瓦解、混乱不堪？

这就是管理上的问题了，这些问题不但存在于雪山派，也存在于咱们身边的很多企业之中。

首先就是雪山派的高管，尤其是雪山派的“老板”白自在的问题。作为核心高管，甚至是老板，白自在犯了非常要命的、也是现在很多企业老板最容易犯的问题。

一是企业的核心科技没有被充分发展，反而在发展的过程对自己的不足中讳疾忌医。雪山派的核心科技是什么？当然是雪山派的剑法。但白自在创出雪山派的剑法后便沾沾自喜，且不说并没有跟中原武林的高手们互通有无进行交流，就连最起码的时时优化及时升级也没有，所以且不说江湖高手。就连白自在的媳妇史小翠，在下山之后，就创造出一套专门克制雪山减法的“乌金刀法”。如果史小翠真成了雪山派的敌人，雪山派岂不一败涂地？更为关键的是，乌金刀法和雪山剑法如果一起使用，反而能够威力倍增。白自在身边有这么有才华的爱人，有这么好的主意，都没有被应用，雪山剑法原本可以再上一层楼的机会也就这么错过了。但反而白自在因天授神力，内力惊人，但其实并没有什么高深的内力修炼方法，白自在却隐而不说，也没有找到很好的解决方案，导致自己门下弟子就算尽最大努力去练剑，也达不到其水平，这也给雪山派的失败留下伏笔。

二是非但不能团结大多说，反而是过分的唯我独尊。创造企业的创始人和老板们，大部分天生就有支配欲，也大部分是很强势的人。但如果过分强势，非但不能很好地解决问题，反而会把很多问题复杂化。如果当你站在所有人的对面，那所有人也都将成为你的敌人。在雪山派内部的四分五裂，无不是白自在的一再欺压。

三是自大成狂。白自在辟居西域，对中原武林并不是很了解，又一直作为门派的创始人，慢慢就越来越自大，觉得自己是天下第一大宗师，暗器第一，剑法第一……一个企业的创始人固然需要有非常大的自信，坚定不移的认为自己可以干得好。但如果自信过了头，觉得自己是最厉害的，那么非但不能及时的准确的识别问题，反而会让这些自大蒙蔽了发展的双眼，最终也导致了白自在被擒。

小说中的情节当然是虚拟的和夸张的，但我们把这三点放到身边的一些企业的老板身上、高管身上，其实符合其中一两点甚至三点都符合的，也并不少见。也就是说，我们在管理过程中，很容易就陷入了管理上回避问题、过于急躁与过度自负，在发展过程中做出错误决策。尤其是现在经济下行压力仍然很大，很多企业的发展，必须依赖稳定的现金流，稳定的顾客，和稳定的内部管理。如果遇到上述问题，显然对企业的影响和打击也将可能是致命的。即便我们很多人，并非企业高管，但作为人力资源从业者，尤其是负责招聘等同仁，当手中拥有一点点权力的时候也完全可能陷入到自负的境地，面试的时候高高在上。但小说中已经很充分和明了的告诉大家了，在工作中，必须要极力回避这些问题。

毕竟，我们的路都还很长，行稳才能致远。而行稳的前提，就是要避免自负、焦躁和讳疾忌医。

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