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VUCA时代,一切皆有可能

作者 李炳峰 更新于:2019-09-08 21:41 52626
最近副业刚需成为一个新的流行词,搭配前段时间的斜杠青年,搞副业已经是成年人该有的觉悟了。有人说:不管你做什么工作,永远都要有自己的plan B,因为你永远不知道,跟你一起上班的同事,在做的副业是工资的几倍。
最近副业刚需成为一个新的流行词,搭配前段时间的斜杠青年,搞副业已经是成年人该有的觉悟了。有人说:不管你做什么工作,永远都要有自己的plan B,因为你永远不知道,跟你一起上班的同事,在做的副业是工资的几倍。
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文|李炳峰

VUCA时代,一切皆有可能

副业刚需成为新趋势,是陷阱还是机遇?又是一个仁者见仁,智者见智的话题。

对副业一词,中国人过去是很忌讳的。文革时期搞副业是要被批斗、是要被革“资本主义尾巴”的。改革开放初期,副业一族的“名声”也是不好的,“投机倒把”是对他们行为的定性,“倒爷”更是对他们的“尊称”。好不容易国家提倡发展多种经营了,“不务正业”又成了他们的专属评语。那个时候大家普遍认为“金窝银窝不如自己的狗窝”、对国家机关、国营单位等等的“铁饭碗”趋之若鹜,对小商小贩嗤之以鼻、不屑一顾!时至今日,当初那群不被认同、不被看好但敢为人先、“不务正业”的人却大多数成为了时代的宠儿、改革的先锋,获得了荣誉,成就了自己!


今天,我们正面对着一个易变(volatility)、不确定性(uncertainty)、复杂(complexity)和模糊(ambiguity)的VUCA 时代。讨论主业与副业我想也应该换一个角度、更要换一个思路。

1、VUCA时代使得主业与副业的定义越来越模糊。

现在最流行的一句话:打败你的不一定是同行,还有可能是跨界!你还敢说什么是你的主业什么是你的副业吗?只能说主业干不好连副业都不如,副业搞好了分分钟成主业。网络上流传一个段子:一个老板当年雄心勃勃投资千万建厂房搞实体,现经营不善倒闭,资产清算,设备成立破铜烂铁,但厂房市值过亿,变卖后不但还清了所有的欠款,还净赚大几千万。于是,老板感慨道:我到底是在搞实体啊还是在搞房地产?早知今日,我悔不当初啊!

2、VUCA时代技术发展日新月异,未来的不确定性越来越明显。

人们或恐慌或焦虑或束手无策或人云亦云都是正常现象,因为人们已经越来越无法准确规划自己的未来。曾经不可一世的诺基亚、摩托罗拉轰然倒塌,“痴人说梦”的互联网时代从天而降,5G智能时代蓬勃发展,6G又开始进入人们的视野……VUCA时代多少耳熟能详的行业昨天还方兴未艾,今天就突然消亡。你还能坚信你未来的主业是什么吗?你能担保你现在的职业就能干一辈子?我看未必。

3、VUCA时代催生了大量的新型产业和个性化职业

现在流行的家政服务、自媒体人、私人订制餐厅、个人美容师、宠物训练师、婚庆私人顾问、私人看护、私人导游……在VUCA和互联网时代之前,见所未见、闻所未闻!为什么会这样呢?因为我们已经从“后工业时代”进入了“人才时代”,社会经济组织方式也发生了天翻地覆的变化。科学技术的发展又刚好为这些新型产业和个性化职业的实现提供了可靠的支撑。VUCA时代的易变、不确定性、复杂和模糊属性必将导致更多的定制化和个性化需求,有了需求就是了市场,有了市场自然就有了新产业、新职业的诞生。

4、VUCA时代是一个彰显个性、释放天性、生活多元的时代。

科学技术的进步让世界变得越来越来小,让人们的认知变得越来越超前。人们获得各种资讯的途径越来越多、越来越便捷。自媒体时代的到来更势必推动各种文化、各种理念、各种观念的碰撞。一样的事务便有了不同的认知,释放天性,追求个性化,多元化的生活时代自然来临。过去人们打电脑游戏绝对会被认为是“不思上进”、“不务正业”,哪知电玩现在不仅是一个巨大的产业,更有了“世界电子竞技大赛”( World Cyber Games,WCG) ,俗称“电脑游戏文化节”又称“电子竞技奥运会”!是不是让你大跌眼镜?

VUCA时代和互联网时代的叠加,推动了副业时代的来临。副业是刚需,更是时代发展的必然产物。因为人们不再满足对工作的“从一而终”,他们更希望在工作中享受快乐、体现自己的价值,而不是仅仅获取“劳动报酬”。所以,我们不必害怕,也不必恐慌,积极投入,因势利导就好。


如何处理主业和副业的关系呢?我认为以下四点需要注意:

1、立足主业,发展副业。

正所谓商而优则仕,唱而优则演!不要看见人家都在搞副业,自己也“必须”搞。要看清楚人家是怎样在搞副业、是在什么情形下在搞副业很重要。做好当下的主业才能为发展副业提供必须的支撑:包括资金积累和人脉发展、视野拓宽、知识学习、技能练习等等。追求职场的多元化不是让你不分轻重、不加选择、盲目发展。如果本末倒置,将注定鸡飞蛋打一场空。如果你是一个HR文员,看人家都在搞微商,你也马上去搞。结果自己对品牌运作不熟悉,对商品属性、品质、渠道不清楚,消费人群的分布定位不准,自己又没有积累足够的人脉、进货渠道,光凭你每天发朋友圈就可能成功?显然是不行的!

2、主副关联,相得益彰。

副业的发展必须立足自身所能,不能这山望着那山高,更不能从众而为,猴子掰玉米。我有一个做HR的小兄弟,在公司已经做到HRD,但仍兼职在一家定制化户外活动公司做领队,几年下来其获得多少报酬我不知道,但其天翻地覆的综合能力变化令我深有感触,闲聊总结心得有三:1、每次都要面对不同的人群,项目管理能力不提升都不行;2、户外活动即可锻炼自己的组织能力,又能提升自己的培训、沟通专业能力;3、HR出身,可充分发挥自身优势,又能充分利用现有资源,还能拓宽自己的视野。4、通过副业的发展,拓展了人脉,夯实了基础,让自己的主业更从容、更自信!这样的副业我坚决支持去做。

3、尊重兴趣爱好,赚钱只是顺带。

兴趣爱好永远是第一老师。自己感兴趣,愿意去做,顺便还能赚点钱,这样的副业是最好的副业!刚开始做副业如果把赚钱放在了首要位置,而不充分尊重自己的兴趣爱好,多半走不远,也很难成功。如果你喜欢开车,你兼职做滴滴代驾或出租你会觉得非常开心,反过来,你连把车开好都是问题,仅仅因为滴滴代驾或出租能挣钱你就选择兼职,估计几个违章就会让你立马放弃。

4、合理规划自己,副业可成主业。

把副业做成主业不是不可能的,就看你如何合理规划自己了。就拿我们HR来说,有多少人通过兼职最后走上了专业的培训师的道路或成为了咨询公司的老板?我想大家只有答案。以此类推,合理规划好了自己,兼职就是你职场的催化剂、就是你成功转型的助力器,甚至会成为你今后主业的发动机!

VUCA时代,主业可能伴随不了你一生,副业或许让你活得更精彩!

VUCA时代,一切皆有可能!

如有所悟,请订阅点赞,如有所感,请分享交流。

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未来3年,请保持能随时离职的能力
哪怕在一家公司待了2年以上,我相信很多人都有离职的冲动。很多人心里都有过离职的想法,但还是要劝大家谨慎再谨慎,因为大部分人离职后都是平级跳、薪酬涨幅一般在10%以内居多。现在大多数的人都缺乏能随时离职的...
2024-04-22 15:34
妙无音35207

41楼 妙无音35207

这不是抄的HR认知革命里的吗?哈哈哈

2019-09-24 17:31:50 回复 赞(0)
龙猫12

40楼 龙猫12

打卡

2019-09-09 23:52:04 回复 赞(0)
龙猫12

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打卡

2019-09-09 23:18:44 回复 赞(0)
quil

38楼 quil

学习

2019-09-09 17:13:43 回复 赞(0)
阿东1976刘世东

37楼 阿东1976刘世东

#赞赏# 做好规划,有了主业的精通,才会有更多的副业机会。

2019-09-09 11:45:29 回复 赞(0)
zyj060218

36楼 zyj060218

学习了

2019-09-09 10:41:38 回复 赞(0)
蓝月HR

35楼 蓝月HR

打卡

2019-09-09 10:41:12 回复 赞(0)
ybyongbu

34楼 ybyongbu

现在一说副业就是微商,太low了;而且也很多骗局,大家还是应该擦亮双眼,做出合理的判断

2019-09-09 10:40:47 回复 赞(0)

瓊瓊

那么多平台,还有各种自媒体啊!

2019-09-09 15:54:32回复

joylam

不是吧!我觉得微商很烦,一天到晚都在发朋友圈.

2019-09-09 15:54:58回复

鹂郦姐

我不喜欢微商,真心的.

2019-09-09 15:55:20回复
KXZ123456

33楼 KXZ123456

副业的开展不能盲目,和主业也不能本末倒置,做好时间和精力规划

2019-09-09 10:40:19 回复 赞(0)

枫叶006

肯定需要一个平衡呀!先计划好再开展.

2019-09-09 15:56:31回复

bluetree

是的,要理智去做这些事情.

2019-09-09 15:56:57回复
qwas德楠

32楼 qwas德楠

定制化和个性化是时代发展的必然产物,百花齐放,只要愿意动脑子怎么都能活

2019-09-09 10:40:04 回复 赞(0)

Ft树枝

我比较喜欢个性化,全部都同质化了,真的好无趣.

2019-09-09 15:58:17回复

能忍自强

是的,我同意这样的观点.

2019-09-09 15:58:41回复
代达罗斯17177

31楼 代达罗斯17177

不确定,不稳定,只有多通道才有出路

2019-09-09 10:06:03 回复 赞(1)

李炳峰

@代达罗斯17177:1、工作压力,希望另外的渠道缓解,积极寻找“备胎”;2、生活压力,希望兼职创收增加收入,提高自己抗风险能力。3、信息时代,为副业刚需提供了技术支撑,APP在手,百事不愁。

2019-09-09 10:19:27回复

haiyang02156

是的,人生有无线的可能,需要大胆去尝试.

2019-09-09 15:59:01回复

紫雨水晶3156

是的,我也是这样觉得的.

2019-09-09 16:01:23回复

好好运tracy

路有千万条,要不断的发展自己的方向,不断去挖掘自己.

2019-09-09 16:01:34回复

小5子

活在这个世界上,哪有容易的?

2019-09-09 16:01:57回复
高小楼

30楼 高小楼

科学技术的进步让世界变得越来越来小,让人们的认知变得越来越超前。人们获得各种资讯的途径越来越多、越来越便捷。我们这个时代是真的太棒了!谁有料到成为一个自媒体人,边玩儿还可以一边赚钱。

2019-09-09 10:02:57 回复 赞(10)

李炳峰

@高小楼:就是。APP在手,神州任我游。做代驾、自媒体、送外卖、开网店、做代购.......时代为我们提供了好的机遇,这也是副业能成为刚需的重要前提条件

2019-09-09 10:08:14回复

很法

是的,空间越来越小,其实真的是很幸福的,现在这个时代简直就是太好了.

2019-09-09 16:10:48回复

小洁丫头

哈哈哈哈!喜欢科学进步很快,带来的机会,真的很多.

2019-09-09 16:11:09回复

鸿鹄小东

这个社会变得越来越有意思!

2019-09-09 16:11:16回复
期盼未来

29楼 期盼未来

现在社会经济组织方式也发生了天翻地覆的变化,做为新一代年轻人,真的需要更努力,不断的锻炼自己的内心!

2019-09-09 10:02:44 回复 赞(0)

广东锐博美欣

是的,和以前那个时代比是真的太好了.

2019-09-09 16:13:06回复

简单119

我喜欢这个时代,只要勤快,就真的没有什么吃不起饭这样的生活.

2019-09-09 16:15:17回复

奋斗天使leilei

是的,现在这个社会进步太大了!

2019-09-09 16:15:47回复
木郎神君

28楼 木郎神君

现在流行的家政服务、自媒体人、私人订制餐厅、个人美容师、宠物训练师、婚庆私人顾问、私人看护、私人导游等等,机会真的是很多很多,就看自己是否愿意去奋斗?

2019-09-09 10:02:37 回复 赞(1)

李炳峰

@木郎神君:是的,爱拼才会赢

2019-09-09 10:08:41回复
amier

27楼 amier

人们或恐慌或焦虑或束手无策或人云亦云都是正常现象,因为人们已经越来越无法准确规划自己的未来。但是,我们还是需要过好没一天,认真对待自己的生活,增加自己的本领。

2019-09-09 10:02:32 回复 赞(1)

李炳峰

@amier:主业不能丢,没有主业何来副业?主业和副业是相对而言的,可以转换,但必须区别对待

2019-09-09 10:10:27回复

LU663636

我也有这样的情况,真的是很敏感。

2019-09-09 16:18:07回复

红灵

踏踏实实去做吧!只有这样,才可以给自己安全感!

2019-09-09 16:18:18回复

诺拉99

越努力越幸运!

2019-09-09 16:18:48回复
尼尼麻麻

26楼 尼尼麻麻

副业一般都是根据个人兴趣和资源来的,如果什么都没有,那也做不成

2019-09-09 10:02:24 回复 赞(0)

小小芦荟

是的,我认识好多摄影博主就是这样的。

2019-09-09 16:20:39回复

li56

勇敢的去做吧!只有做了才知道适合不适合。

2019-09-09 16:20:56回复

barbara姜

是的,要权衡一下利弊。

2019-09-09 16:21:17回复
omgdcbug

25楼 omgdcbug

VUCA时代技术发展日新月异,未来的不确定性越来越明显。我每天都过得好有危机感,不希望自己麻木下去,加油呀!

2019-09-09 10:02:21 回复 赞(1)

李炳峰

@omgdcbug:有危才有机,加油

2019-09-09 10:10:51回复
果果人事主管

24楼 果果人事主管

打败你的不一定是同行,还有可能是跨界!现在越来越多的人从事的行业都不是自己学的那行。

2019-09-09 10:02:00 回复 赞(0)
郑洛云05079

23楼 郑洛云05079

学习打卡

2019-09-09 10:01:55 回复 赞(0)
青树流苏

22楼 青树流苏

所谓十样会不如一样精,真正的副业是说那些有钱的投资人,不把财富放一个篮子,多投资几个领域,和老百姓做几分工作的副业相差悬殊大

2019-09-09 10:01:43 回复 赞(0)

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近20年电子行业人力资源总监/副总工作经验,在企业战略及经营管理、人力资源规划、薪酬设计、绩效考核、培训上有自己的见解及..
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