毕业一年，在人力资源里如何提升自己？

成吉思汗05... 2022-11-23 14:56:11

#求解答心理学专业毕业，进入人力资源，想了解我怎样可以更好的提升自己，目前工作感觉不饱和，已有的工作安排感觉还不能让我积累一些经验在网上了解，学习线上课程，都是比较零散，不够系统，额外会看一些书籍，但是会感觉到挺凌乱的感觉

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王泽强 2023-12-20 10:12 回复赞(0) 8楼

1、需要跟对一个好领导，这样你成长会很快。
秉骏哥李志勇 2022-11-24 14:47 回复赞(1) 7楼

毕业一年，还没从学校规范系统的学习教育中脱离出来。

步出学校，不管是工作接触到的知识或实践，还是参加网上/线下的各类培训，都是零散的，不可能系统，要想系统化，只有依靠自己去提练总结梳理积累。

自己的目标是啥，还缺啥，缺的程度/范围如何，就针对性的制订学习计划，包括理论与实操，一边落实，一边修正，坚持下去，就会有收获。
人資女魔頭 2022-11-24 01:45 回复赞(0) 6楼

一是系统学习一些人力资源管理相关的课程，比如人力资源管理师这一类的；二是多观察同事们的工作情况，可以给自己设定情景，比如某某工作，如果是我，我会怎么做，可以思考到很细节的程度。其实个人认为在做中学才是最有效的，所以可以看看是否在工作不饱和的阶段，以协助者的身份参与一些实际的工作，是学习，也是体验，也可以积累一些经验（当然，如果你愿意的话）。
缪东彪 2022-11-23 22:22 回复赞(0) 5楼

对于新手来说，去系统学人力师三级的课程（可以不考），很有好处。另外就在三茅平台上多学、多问、多创作，进步会很大。
山地欧文 2022-11-23 20:30 回复赞(0) 4楼

最好的人力资源学习平台，你已经找到啦。就是三茅呀，有书籍，有课程，有证书，有音频，有打卡，有大咖，还有问答等等。如果系统的话，建议找相关老师，先做诊断，再针对性的学习。
北岛南极洲 2022-11-23 16:01 回复赞(0) 3楼

1、刨根问底，追溯事情的前应后果；

2、不断实践、不断复盘和总结；

3、找个好老师。

（本来想展开来说，但是上着班，打不了那么多字，见谅）
上林 2022-11-23 15:41 回复赞(0) 2楼

不要急，一口吃不成个胖子，重在坚持。
HR夏夏~ 2022-11-23 15:17 回复赞(0) 1楼

毫无头绪的时候更要花时间梳理自己的目标和方向：

如果我是你我会这样做：

1.已有的工作不饱和，但针对现有的工作是否还有提升的空间，如果有就要继续钻研提升；

2.针对自己感兴趣的方向深耕，我们的时间和注意力放在哪里，哪里才会由量变产生质变。

以上两点我认为足够让自己有方向了，希望可以帮助到您。