我在一个小公司上班，上班时间休息时间和事业单位的一样，我做的是人力资源，要求没有特别高，工资也不错，就是公司的管理有点差，一个公司一共二十多个人就有7个管理层，重点管理层的人员没有一个真真正正的学过管理层有过管理层经验，只是工龄时间长，业绩好久做上了，每次公司有决议7个人商量，都有意见，达不成一致就不了了之。重点是公司掌权的是老板娘，老板娘垂帘听政，往公司安了七八有声监控，闲了就在家看监控，上班时间统一让所有人吧手机没收，反正是上班就和监狱一样，看得可严呢。其实我更希望公司直接下派或者招聘一个总经理，我们执行听就好了，现在公司管理乱七八糟，没有人主动承担责任，业务部主管也是自顾自的完成业绩，组员也不管，领导盯一盯业绩他们就去催一催组员，没有领导意识。和我之前工作过得任何一个单位都不一样，所以导致我现在工作积极性也一直下降。我想跳槽，但是我们这边朝九晚五周末法定日休息的公司特别少，可以说几乎没有，大家有没有好的见解，我也知道老板毕竟是老板，发工资的，但是我也是希望公司变化，或者让自己有所提升，现在这个现状很无奈。（7个管理层其中就有我，根本无权根本无用）
请使用微信扫码
查看未读消息
查看最新消息
