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请问各位老师，想把这份表里的数据变为深圳公司内部等级表？应该怎么修改？怎么设定中位值？
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bob1111 2020-11-11 10:46 回复 赞(0) 4楼
路过。1.该表格不是全表，且表格部分设置不理解，楼主展现部分仅是副总、总工程师、总监职级（非职等）内部薪等划分2.该职级内设20薪等，中位值即使50分位值（中点值），即是按从高到低第10位和第11位的平均值3.至于楼主提到的怎么修改成薪酬等级表，楼主展现的表格只是部分，应该还有其他职级的具体薪酬，如第一列的岗位序列的其他序列，且不同公司的薪酬等级表只有参考意义，无法照搬
李如风 2020-11-10 17:45 回复 赞(0) 3楼
兄弟你也太偷懒了吧， 这个只能做参考，主要是理解这个等级表的制定规则，然后根据你公司的实际情况调整制定。
司马缸砸锅 2020-11-10 17:20 回复 赞(0) 2楼
=PERCENTILE(数据范围即7990到36150，X值）X值即0.5或50%，如果X是75%就是75分位。
上林 2020-11-10 16:57 回复 赞(0) 1楼
不懂你在说啥！
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