如标题,我是个新手人事,之前接触过社保公积金,员工入离职合同管理,和薪资结算。
上家由于疫情倒闭了,最近找了份新工作(初创小公司),进去之后发现人事部只有经理和我两个人,月初做考勤,整个电脑考勤系统导出数据乱的没眼看,老员工告诉我这些其实都是经理之前在做的,我被招进来之后经理根本没有交接就全部推给我了,不断催我赶紧做,我连问的人都没有,规则也让我自己找员工手册去对照,整个人都是懵的,上班第一天就为了考勤加班还是做得稀里糊涂,想离职。
sahewuqfehwoiaJF 2020-09-16 15:16 回复 赞(0) 14楼
不论去什么公司 都会碰到推脱工作 推诿责任的情况 有能力就好好做给他们看 不要临阵脱逃 这也是锻炼自己的机会 真正等到自己的能力在这里发挥不出来时候再把公司辞了 寻找更好的发展 毕竟不是道所有公司都有手把手的指导培训 到了社会就是这么残酷
小饼干10050805 2020-09-16 15:07 回复 赞(0) 13楼
我觉得最开始能找到大公司就还是往大公司去,因为小公司往大公司跳不容易,因为你没有大企业的思维,虽然小公司也能锻炼很多能力。