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提离职后,这5件事千万别做!
离职时能有多放飞,有网友将离职活成了一部妥妥的“爽剧”:公然回怼领导,在工作群阴阳同事,把公司关键数据一键消除,甚至刻意捣乱让接盘的同事陷入困境。职场上人员流进流出是再正常不过的现象。如果离职时怀揣...
2025-06-12 13:57:00
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什么是“妈妈岗”,各省有哪些政策扶持?
原标题:弹性工作、居家办公!01湖北:全面推行“妈妈岗”,可弹性工作、居家上班近日,湖北省人力资源和社会保障厅、省总工会、省妇联联合印发《关于推行“妈妈岗”就业模式促进妇女就业的通知》,决定在全省推行...
2025-06-12 11:58:00
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三茅日报丨人力资源相关最新简讯(2025年6月12日)
离职员工发万字长文谈阿里,马云回帖:常回来看看据鞭牛士,这两天,阿里内网一篇近万字的离职帖引发热议,发帖人是一位钉钉的产研leader(花名:元安),在阿里工作多年,汇报线为无招-2,职级预估在P9或P8左右。...
2025-06-12 11:34:18
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教科书级“神操作”:员工主动辞职,公司一番挽留,反手“送”来8万补偿!| 劳动法库
雷无桀系深圳某电子股份公司员工。2019年9月10日,雷无桀向公司提交员工离职申请表,离职原因为“无法胜任目前工作,另求发展”。由于公司职位空缺填补需要时间及公司的生产情况,公司希望挽留雷无桀多呆一段时间...
2025-06-12 10:15:00
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腾讯集团副总裁蔡光忠:成都四大优势领跑AI产业新赛道
腾讯集团副总裁蔡光忠:AI平台“开悟”成都造,成都四大优势领跑AI产业新赛道6月11日,世界的目光再次聚焦成都,第二届“一带一路”科技交流大会在成都开幕,国内外超6000余名嘉宾齐聚蓉城,共同探讨科技创新与交...
2025-06-12 09:30:26
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离职员工发万字长文谈阿里,马云发帖回应
6月11日,界面新闻获悉,近日钉钉产研负责人元安(花名)离职时在阿里内网发表了近万字长文,谈及阿里的发展历程、现存问题及相关建议。阿里创始人马云对该帖作了回复。元安提到,阿里的使命是让天下没有难做的生...
2025-06-12 09:12:22
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于东来:员工平均税后月收入9千元
6月10日,于东来连发数文,对胖东来2025年经营情况进行说明,称今年胖东来利润预估15亿元左右,8000多名员工税后平均月收入9000元左右,员工年薪平均每人分配10万元左右,管理层及技术人员年薪平均每人分配70万元...
2025-06-12 08:20:00
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梁汝波:字节跳动会坚定追求智能突破
从「科技公司」到「创新科技公司」,梁汝波首次公开阐述字节跳动在AI时代的「变与不变」。6月11日,火山引擎在FORCE原动力大会上,全面升级了豆包大模型家族和AI云原生全栈服务,加速企业落地生产级Agent。大会开...
2025-06-12 08:10:00
行业资讯
83% 员工用 AI 却工资不变,NBER研究揭露:AI 带来的时间红利被谁吞了?
2025年,ChatGPT已进入千行百业。但一项来自丹麦的研究提醒我们,流行并不等于变革。图注:论文标题“LargeLanguageModels,SmallLaborMarketEffects”这项覆盖2.5万名员工、7000家公司的调研数据显示:即便像ChatG...
2025-06-12 08:00:00
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【人社日课】哪些企业能申请失业保险稳岗返还?
哪些企业能申请失业保险稳岗返还?参保企业足额缴纳失业保险费12个月以上,上年度未裁员或裁员率不高于上年度全国城镇调查失业率控制目标,30人(含)以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数20%的,可以申请失业保...
2025-06-12 07:00:00
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独生子女假最长可带薪连休20天!
01独生子女假最长可带薪连休20天近些年来,福建、广州、重庆、四川等诸多地区纷纷行动起来,相继出台并实施了独生子女父母护理假制度。依据这些制度,独生子女在其父母患病住院期间,每年能够获得累计10天至20天不...
2025-06-11 11:30:00
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开除通知能否视为离职证明?法院终审明确了!(附人社部答复)
胡非于2020年2月3日入职大海公司,任职项目经理。2021年6月2日,公司作出《关于胡非的开除通报》,主要内容为胡非存在严重违反公司规章制度的行为,经研究决定,对胡非作开除处理。后双方就离职证明的开具发生劳动...
2025-06-11 10:12:00
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三茅日报丨人力资源相关最新简讯(2025年6月11日)
任正非专访登上人民日报头版,释放三大关键信号近日,任正非专访登上人民日报头版,释放三大关键信号。第一,力挺民企,给企业家吃了一颗定心丸。第二,死磕创新,基础研究才是硬道理。第三,开放的大门不会关,越...
2025-06-11 10:04:49
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任正非专访登上人民日报头版,释放哪三重关键信号?
近日,任正非专访登上人民日报头版,释放三大关键信号。第一,力挺民企,给企业家吃了一颗定心丸。现在全球局势复杂,国内发展也不容易。人民日报头版发民企老板深度访谈,本身就说明一件事:国家坚定支持民营经济...
2025-06-11 09:32:52
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字节跳动发布六条人才观,强调高人才密度与创新激励
字节跳动发文,分享了其六条核心人才观,旨在打造高密度的人才环境,推动公司持续创新与发展。字节跳动认为,优秀人才是公司成功的关键,通过与优秀的人一起做有挑战的事,能够激发团队潜力,保持组织的敏捷与灵活...
2025-06-11 09:22:42
行业资讯
企业热招 AI发展催生人才新需求
近期,多地举办AI(人工智能)专场招聘会,多家互联网企业也发布了AI人才“召集令”,凸显业界对AI人才的迫切需求。业内专家认为,随着AI技术向千行百业深度渗透,构建“产学研用”协同的人才培养体系,成为促进未...
2025-06-11 09:21:05
政策速递
财政部:退休人员基本养老金将适当提高
财政部社会保障司负责人葛志昊6月10日在国新办新闻发布会上表示,2025年,财政对民生领域的投入力度进一步加大,全国教育支出、社会保障和就业支出预算安排均接近4.5万亿元,分别增长6.1%和5.9%,卫生健康等支出也...
2025-06-11 08:46:08
政策速递
人社部部长:灵活就业人员参加职工基本养老保险,可选按月、按季、按年等方式缴费
3月9日下午,十四届全国人大三次会议举行民生主题记者会。会上,人力资源和社会保障部部长王晓萍介绍,2024年底,全国基本养老、失业、工伤保险参保人数分别达到10.7亿人、2.5亿人、3亿人。王晓萍说,当前,人口结...
2025-06-11 08:44:12
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【人社日课】用人单位资产转让,工伤责任由谁承担?
用人单位资产转让,工伤责任由谁承担?《工伤保险条例》第四十三条第款规定,用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任:原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办...
2025-06-11 07:00:00
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别让工作吃掉生活!3招教你提升工作性价比!
前几天,表妹给我“甩”来了一份《工作性价比测试表》,无奈道:“性价比要低入土,谁的命能比我苦!”原来,这份表格会根据你的平均日薪酬、工作时长、通勤时长等综合环境系数,去计算工作的性价比。0.8表示性价...
2025-06-10 11:31:01
打卡学习
上级徇私舞弊,我只能视而不见吗?
我们物业公司,保安和清洁岗位基本是外包,我每月的工作之一是统计外包岗位的人数和出勤,如果出勤时间低于协议要求,给外包公司的服务费就要相应折扣。
.
最近半年,外包员工的出勤时间和我们要求差距很大(1/3),但我领导私下总让我做假帐,然后走付款流程,服务费还是按正常付。
.
不知道这是不是潜规则,但如果被发现我肯定要背锅,我又不能揭发,我能怎么办?
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“集齐1w赞就辞职”:社交平台,挤满集赞离职的打工人
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