三茅日报｜人力资源相关最新简讯（2026年9月30日）
三茅网
2026-09-30 08:39
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1、近20个省级地区更新2026社保缴费基数
29日，据报道，目前已有近20个省级地区公布2026年度企业职工社保缴费基数上下限，其中9个省份缴费基数下限增速降至1.5%及以下。各地政策并非同一全国性制度变化，企业仍应以参保所在地正式通告为准；北京等地区已分别公布本地具体上下限。
2、我国生成式人工智能用户规模突破7亿人
29日，据报道，中国互联网络信息中心政策与国际合作所发布的《生成式人工智能应用发展报告（2026）》显示，截至2026年上半年，我国生成式人工智能用户规模突破7亿人，普及率超50.0%。
3、北大光华三轮追踪：企业AIHR采纳率升至51.0%
29日，据报道，北京大学光华管理学院补齐《中国企业AI人力资源管理三轮追踪调查报告》方法证据。2024年10月至2026年5月三轮累计形成2241个企业观测，487家企业至少参与两轮、154家连续参与三轮；匹配样本显示，AIHR（Artificial Intelligence for Human Resources，即人工智能驱动的人力资源管理）采纳率由38.5%升至51.0%。
4、茶百道：境外签约门店已超130家
29日，据报道，茶百道品牌境外签约门店超130家，覆盖13个国家和地区。其中，韩国、马来西亚为品牌较早布局的重点市场，韩国签约门店超50家，马来西亚签约门店18家。
5、麦肯锡：AI或迫使1100万美国劳动者转向新职业
29日，据报道，咨询公司麦肯锡的一项研究显示，人工智能可能创造的就业机会多于其取代的岗位，但大量劳动者仍需要适应新的职业环境。到2035年，约1100万美国劳动者（约占当前就业人口的7%）可能因人工智能相关影响而需要更换职业。
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