娃小智董事长首次直播露面，称买30万元货送SUV
三茅网
2025-10-23 09:33
2.3k 阅读
10月21日晚，娃小智董事长吴坚首次直播露面。他表示：“我也希望娃哈哈能越做越好，也希望这个大小姐的娃小宗也越做越好。中国那么大，我们大家一起好好地服务于消费者，服务于我们的经销商。”
谈及招商政策，娃小智董事长称：“我们的门槛很低很低，没有代理费，没有加盟费。那么如果说你一次性采购，下预付款30万元，你分期采购，那么我们会奖励一辆汽车（SUV），3年的免费权，3年以后送给你。”目前已经锁定300个县区。
红星资本局查询“娃小智”官方微信公众号简介绍发现，“娃小智”注册于2025年9月23日，认证主体是娃小智食品（杭州）有限公司。
据悉，“娃小智”是娃哈哈创始人宗庆后的弟弟宗泽后领导的宗盛系企业推出的新锐品牌。
天眼查APP显示，娃小智食品(杭州)有限公司成立于2025年1月，法定代表人是吴坚，公司位于浙江省杭州市，是一家以从事批发业为主的企业。股权穿透后，宗泽后为该公司实际控制人。
图据天眼查APP。
值得注意的是，“娃小智”公号9月29日发布的文章称，宗泽后与吴坚为“娃小智”所设定的赛道，并非对传统业务的简单修补或延伸，而是以新消费为根本基因，从品牌内核、产品创新到市场推广进行系统性重构。
有媒体报道称，10月10日“娃小智”在杭州举行了全国招商会，购买“娃小智”产品10万元以上即可获得该区域独家经销商资格，而相关招商人员也确认了该信息的真实性。
天眼查APP显示，吴坚还是宗盛系多家公司法定代表人，包括贵州娃茅酒业集团有限公司、杭州宗盛商业发展有限公司、宗师傅饮料（杭州）有限公司等。其中，贵州娃茅酒业成立于2023年6月，注册资本1000万元，该公司持有娃小智食品40%的股权。
红星资本局此前报道，宗馥莉已于9月12日向娃哈哈集团有限公司辞去董事长等相关职务并已通过集团股东会和董事会的相关程序。
文章来源：长城网
巨头宣布大裁员！“连通知我们的人力也收到被裁邮件”
银行App迎来关停潮：数量做减法服务更要做加法｜新京报快评
汉堡王中国，被卖了！买家曾投资蜜雪冰城、老铺黄金、泡泡玛特，计划十年扩店至4000家以上
三茅日报｜人力资源相关最新简讯（2025年11月11日）
张朝阳乌镇喊话：有些时候要拒绝 AI！
12人被采取强制措施！山东济宁一致7死坍塌事故调查报告公布
马斯克：1万亿美元薪酬计划的目标确实很难，但是能实现的
三茅日报｜人力资源相关最新简讯（2025年11月10日）
因不合理“披露员工工资”，一公司被判侵权
员工撞人单位先赔，转头按合同“反向索赔”？法院判了！
突发！孙东旭已从东方甄选离职
30强城市三季报出炉 这3个城市今年将冲击万亿GDP
三茅日报｜人力资源相关最新简讯（2025年11月7日）
年内A股公司披露中期分红金额已超去年
最新发声！胖东来没有上市规划
百万年薪！字节招机器人算法专家，刚签约赛力斯人机协作
三茅日报｜人力资源相关最新简讯（2025年11月6日）
腾讯造出160亿超级独角兽：要上市，和寒武纪竞争
只值40亿美元，星巴克中国「贱卖了」？
员工离职当天手机被公司远程一键清空，一审时驳回员工全部诉讼，员工不服再次上诉；二审：公司侵权
三茅日报｜人力资源相关最新简讯（2025年11月5日）
AI HR全球化创新实践案例特辑即将发布：10+龙头企业案例、5大AI转型思路
公安部网安局：离职前故意删除公司数据，一公司员工被处罚
微软CEO纳德拉称公司将增加员工数量，员工得会用 AI
扫码下载APP
扫码添加公众号
扫码在线咨询
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
查看未读消息
查看最新消息
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
群发消息本周还可群发 次
文字消息
图片消息
群发须知：
(1) 一周内可向关注您的人群发2次消息；
(2) 创建群发后，工作人员审核通过后的72小时内，您的粉丝若有登录三茅网页或APP，即可接收消息；
(3) 审核过程将冻结1条群发数，通过后正式消耗，未通过审核会自动退回；
(4) 为维护绿色、健康的网络环境，请勿发送骚扰、广告等不良信息，创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享，帮助他人成长，提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功，消息将在审核通过后发送
我知道了
复制
分享
复制
全选
总结
解释一下
延展问题
自由提问
复制
分享
