快递员自曝入职京东13年税后工资累计100多万，已签无固定期限合同

4月28日，话题“快递员入职京东13年工资共100多万”冲上热搜。据报道，4月27日，安徽一名45岁京东快递员自曝收入。他发视频表示，自己入职京东13年工资税后共计100多万，五险一金缴费基数8045元，从未断缴或拖欠工资，早就签了无固定期限合同，“京东给了我体面的生活!”

五一假期加班不能用补休替代3倍工资

“五一”假期临近，关于“假期加班是否可以用补休代替3倍工资”的话题再度引发社会广泛关注。针对部分用人单位以补休方式替代支付加班工资的行为，权威解读明确指出：在法定节假日安排劳动者加班的，必须依法支付三倍工资，不能以安排补休作为替代。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者依法享有休息休假的基本权利。若在法定节假日安排劳动者工作，不仅剥夺了劳动者宝贵的精神文化生活时间和家庭社交时间，更违反了公平合理的劳动安排原则。因此，法律明确要求，在此情形下，用人单位必须支付不低于劳动者本人日或小时工资标准300%的工资报酬，不能以任何其他形式，如调休、补休等，替代法定加班工资。

美团:“因使用双开或京东软件，被永久停止接单”系恶意P图造谣

4月27日，美团发布声明称，在澄清“去其他平台跑单会被美团永久封号”的谣言后，社交平台上依旧出现了骑手App显示“永久停止接单原因为：存在使用双开或京东软件的行为”的谣言图片。经核实，该图片源自平台封禁违规抢单外挂的正常提示页，但ip地址在广东的个别网民，对图片进行恶意P图后，极少数网民在微信群内进行传播。目前公司已针对谣言传播情况进行证据固定，将通过法律手段维护自身权益。对于恶意发布上述不实图片，持续散播谣言的虚假摆拍账号、幕后推手，公司也会加大固证和打击力度。（界面新闻）

大厂取消加班，是大势所趋

近日，据媒体报道，有知情人士透露称小红书即将取消大小周，五一之后执行。2021年6月24日，快手宣布从7月1日起取消大小周，员工按需加班，公司按照相关规定向员工支付加班工资。7月9日，字节跳动发布全员邮件，宣布将从8月1日起取消大小周。中国政法大学民商经济法学院社会法研究所所长、教授娄宇对记者分析，互联网企业旨在通过调整工作时间，达到优化工作流程、节约人力成本、提高工作效率的目的。娄宇表示，我国互联网企业已经走过了快速扩张阶段，营收状况没有创建初期那样理想，同时薪酬分配结构也发生了变化，股权收入所占比例越来越高，因此势必会减少劳动收入的比例。（凤凰科技）

清华成立人工智能医院，将构建“AI+医疗+教育+科研”闭环

4月26日，在清华大学举行的人工智能医院成立仪式暨2025年医学院全体教职工大会上，清华人工智能医院正式揭牌成立。清华人工智能医院（Tsinghua AI Agent Hospital）建设将分阶段进行，初期，将在清华AI全面布局和多学科医工交叉的基础上，建设AI医院系统，依托北京清华长庚医院及北京清华长庚互联网医院试运行，以全科医学科和眼科、放射诊断科、呼吸科等专科为试点。未来，将构建“AI+医疗+教育+科研”生态闭环，促进优质医疗资源的高效扩容与均衡布局，致力于让更多人享有可负担、可持续的高质量医疗服务。（澎湃新闻）

报告：到2030年我国无人机产业将率先实现万亿规模

27日发布的《低空经济发展趋势报告》预计，到2030年，我国无人机产业将率先实现万亿规模。当日，以“低空经济重新定义城市交通”为主题的第二届全球低空经济论坛春季会在北京举行，该报告由中国低空经济联盟在会上发布。低空经济对一、二、三产业带动作用明显，具有辐射能力强，科技含量高等优点。当前，各地正加快谋划建设低空配套基础设施。

福建家政行业将推行岗前培训和有责薪资

福建出台全国首个省级家庭服务行业职代会实施办法，家政从业人员有了“护身家书”。今后全行业将推行岗前培训、有责薪资和带险服务。该实施办法是在省总工会权益部、省财贸工会工委指导下，于24日在省家庭服务行业第一届第五次职代会上审议通过的。按照实施办法规定，福建家庭服务行业的行业集体合同（含专项集体合同）草案、职代会相关制度细则、行业通用劳动标准及规章制度等涉及职工薪酬分配、权益保障的核心事项，均须职代会审议通过后方可施行。本次会上签订行业首份集体合同，议定企业应为职工开展岗前培训，内容需包含职业素养、卫生、急救等通识课程以及家政服务各岗位所需的专业技能，行业协会应建立岗前培训标准；家政行业实行有责薪资制度，即入户服务时长每月达到166小时，企业应发放不低于省政府2025年发布的最低工资标准的133％；企业应确保劳动者带险上岗，保险应包含社会保险或商业保险。（福州日报）

美媒：元宇宙公司裁员，元宇宙研发部门被裁超百人

据路透社报道，美国社交媒体巨头、“脸书”（Facebook）的母公司“元宇宙”（Meta）在24日宣布，正在进行的公司重组将对其元宇宙核心技术研发部门“现实实验室”（Reality Labs）进行裁员。随后，彭博社援引消息人士说法报道称，此次裁员涉及超过100名员工，涉及负责虚拟现实（VR）头显设备Quest研发的团队以及专注于硬件运营的员工。消息人士称，此举的目的是优化组织架构，整合从事类似工作的团队。（环球时报）

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