美国企业2024年新增员工规模创近十年新低 裁员同比增加5.5%

编辑:三茅网 2025-01-10 09:58 416 阅读

周四公布的数据显示,美国企业在2024年削减了招聘计划,新增员工计划规模达到了近十年来的最低水平。

Challenger,Gray&Christmas的月度数据显示,去年各公司宣布计划招聘769953名员工,为2015年以来的最低水平。裁员也有所增加,雇主计划裁减761358个职位,比2023年增加5.5%。

周四的报告基于最近的数据,显示劳动力需求放缓,因企业在1月白宫换届前仍持谨慎态度。

该报告背后的高管培训公司高级副总裁Andrew Challenger表示:“招聘速度放缓反映了经济状况的持续不确定性,以及雇主对扩张的谨慎态度。虽然某些行业正在加快招聘,但由于市场波动和新政府的影响,其他行业仍犹豫不决。”

去年裁员最多的是科技公司,宣布裁员近13.4万人。尽管如此,这一数字仍比2023年减少了20.3%。

报告称,在向电动汽车转型和供应链持续中断的背景下,医疗保健行业裁员5.16万人,汽车行业裁员约4.82万人。

“市场/经济状况”是2024年裁员最常见的原因,影响了约15万个职位。其次是“成本削减”,影响了超过14.8万人。

Challenger表示:“由于技术的快速进步和经济状况的变化,2024年公司经历了非同寻常的变化。大多数雇主预计,新一届政府将带来更多的不确定性,这将导致短期内各个行业的招聘放缓和裁员增多。”

(本文来源智通财经网,如有侵权请联系删除)

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周四的报告基于最近的数据,显示劳动力需求放缓,因企业在1月白宫换届前仍持谨慎态度。

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去年裁员最多的是科技公司,宣布裁员近13.4万人。尽管如此,这一数字仍比2023年减少了20.3%。

报告称,在向电动汽车转型和供应链持续中断的背景下,医疗保健行业裁员5.16万人,汽车行业裁员约4.82万人。

“市场/经济状况”是2024年裁员最常见的原因,影响了约15万个职位。其次是“成本削减”,影响了超过14.8万人。

Challenger表示:“由于技术的快速进步和经济状况的变化,2024年公司经历了非同寻常的变化。大多数雇主预计,新一届政府将带来更多的不确定性,这将导致短期内各个行业的招聘放缓和裁员增多。”

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