app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
何为企业文化？
企业文化是在一定的条件下，企业生产经营和管理活动中所创造的具有该企业特色的精神财富和物质形态。它包括企业愿景、文化观念、价值观念、企业精神、道德规范、行为准则、历史传统、企业制度、文化环境、企业产品等。其中价值观是企业文化的核心。
企业文化由三个层次构成：
（1）表面层的物质文化，称为企业的“硬文化”。包括厂容、厂貌、机械设备，产品造型、外观、质量等。
（2）中间层次的制度文化，包括领导体制、人际关系以及各项规章制度和纪律等。
（3）核心层的精神文化，称为“企业软文化”。包括各种行为规范、价值观念、企业的群体意识、职工素质和优良传统等，是企业文化的核心，被称为企业精神。
企业文化的意义是激发员工使命感、凝聚员工归属感、加强员工责任感、赋予员工荣誉感、实现员工成就感。
企业文化墙是企业文化的载体，是集企业文化精髓、企业员工精神风貌、企业团队精神风采、企业开拓创新、奉献社会精神等文化元素于一体的文化展示窗口或者文化展示平面。
企业文化墙的意义就在于企业品牌形象展示、企业文化视觉宣贯、营造良好的环境氛围。
想做好企业文化墙，创意是一方面，更重要的是具有企业自身特色。主要从两方面考虑：位置、内容、形式。
企业文化墙位置；一般有大厅单面展示墙、走道墙面、楼梯墙面、各部门墙面、单独展厅等。
企业文化墙内容一般包括：愿景、使命、价值观、企业简介、宣传片、发展历程、荣誉资质、经典案例、产品介绍、合作伙伴、领导莅临、优秀员工、员工活动、公益活动、关键制度（例如：双通道晋升制度，让员工看到希望）、排行榜、宣传栏等。
企业文化墙形式分类：
1.简单的海报上墙、做墙面造型。
2.在1的基础上增加声光电，电子显示屏、射灯、氛围灯等。
3.企业文化展厅，常见的是时光隧道，并融入科技手段，如空中触屏、全息投影、沉浸式企业文化展示等。
而这些都要基于一个基础，即企业的VI（视觉识别系统），主要包括：企业名称、企业标志、标准字、标准色、象征图案、 标语口号、专用字体等。如果还没有VI的企业，可以让品宣部门自行设计或请专业公司设计一下，最起码要保证色调、字体符合企业特色、要统一。
在拥有企业VI的基础上，再请专业的公司帮忙一起设计文化墙，形式创意这块人家是专业的，你负责确定位置、内容就行。
凡事不必太在意，一切随缘随心，缘深多聚聚，缘浅随它去。共勉！
好了，本次话题就到这里，我是专注分享干货与实战技巧的帅气大叔郑军军，我们下次再见！
（本文系个人原创，版权所有，任何形式的转载都请注明出处或联系本人，侵权必究！）
320
37
14
分享
13楼 牵着手de爱情
现在科技手段强，确实可以用高科技来宣导，这样员工可能更主动去了解企业文化。
12楼 立志要暴富
打卡
10楼 yang0117
9楼 lollipopmaryma小麦
文化墙做好了，确实能潜移默化的影响员工。
8楼 紫罗兰筱筱
打卡学习
7楼 瘋子
感谢分享！
6楼 朱颜落雪
做最咸的那条咸鱼
5楼 丿韋丨丶師爺
老师说的那些内容，我们公司都有做，不过分了很多模块进行的。
4楼 孤高的雄鹰
预算有限的呢，要怎么才能体现创意
3楼 Frances777
老师分享的那几张照片的文化墙做的很好呢。
2楼 泡泡岛屿
做好文案给设计公司，他们就能做好。
1楼 大卡
郑军军老师—— 本篇文章来自郑军军老师的分享。大家可以点击老师头像订阅，也可以在评论区留言和老师多多交流哦~
获得 打卡牛人 专栏作家 课程讲师 三茅认证称号
完成打卡即可领取精品资料及积分奖励！
8 位牛人参与
秉骏哥李志勇
李继超
高爽爽
丛晓萌
阿东1976刘世东
查看更多
每月经综合计算排名可上榜上榜用户将获得200~800不等的茅豆奖励
近24小时数据量增长最快的文章可上榜
BoBo老师在线案例解析
徐渤bobo 三茅首席人力资源专家/课...
已结束 可回放 9863
分享到微信朋友圈
打开微信，点击底部的“发现”，使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi！欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定，绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因：
1、手机装了拦截软件。
解决方案：在软件中操作解除拦截，或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案：更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案：境外无法接收服务短信的问题，建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的，则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案：删除短信，腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案： 申请人工协助
上榜得茅豆
查看未读消息
查看最新消息
13楼 牵着手de爱情
现在科技手段强，确实可以用高科技来宣导，这样员工可能更主动去了解企业文化。
12楼 立志要暴富
打卡
10楼 yang0117
打卡
9楼 lollipopmaryma小麦
文化墙做好了，确实能潜移默化的影响员工。
8楼 紫罗兰筱筱
打卡学习
7楼 瘋子
感谢分享！
6楼 朱颜落雪
做最咸的那条咸鱼
5楼 丿韋丨丶師爺
老师说的那些内容，我们公司都有做，不过分了很多模块进行的。
4楼 孤高的雄鹰
预算有限的呢，要怎么才能体现创意
3楼 Frances777
老师分享的那几张照片的文化墙做的很好呢。
2楼 泡泡岛屿
做好文案给设计公司，他们就能做好。
1楼 大卡
郑军军老师——
本篇文章来自郑军军老师的分享。大家可以点击老师头像订阅，也可以在评论区留言和老师多多交流哦~