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不做无效的招聘--朋友圈实战招聘指南!!

作者 爱分享的超姐 更新于:2020-03-30 22:46 41369
随着招聘渠道的开发,越来越多的HR开始使用朋友圈做招聘,可是效果却不尽相同,有好有坏。有人认为这是由企业性质决定,也有人认为更主要的还是需要HR用对方法。那么对于用朋友圈做招聘,HR你认为是否适合你所在企业呢?我们又该如何正确运用朋友圈做好招聘?
随着招聘渠道的开发,越来越多的HR开始使用朋友圈做招聘,可是效果却不尽相同,有好有坏。有人认为这是由企业性质决定,也有人认为更主要的还是需要HR用对方法。那么对于用朋友圈做招聘,HR你认为是否适合你所在企业呢?我们又该如何正确运用朋友圈做好招聘?
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此刻正在码字的我,猜在座各位应该在侧躺刷手机。朋友圈招聘一直是超姐比较喜欢的招聘方式之一,特别是在当下这个全民微信时代,可能,候选人了解一家公司除了去百度,去找内部熟悉的人打听公司情况,就是去看HR的朋友圈了,作为朋友圈资深玩家(重度依赖症患者)的超姐,今天就来和大家分享一些朋友圈招聘小技巧。

 

不做无效的招聘--朋友圈实战招聘指南!!

 

1、起个辨识度高的昵称

超姐的朋友圈里,有一位小伙招聘工作做得挺不错的,而且他的昵称也特别有“辨识度”,叫职业规划师,我觉得这名字起得很好,比英文名、非主流网名要好很多,毕竟求职者都会比较关心职业生涯规划。朋友圈招聘,必须要有人气,否则都是空谈。所以整合人脉、充分挖掘资源很重要。

 

不做无效的招聘--朋友圈实战招聘指南!!

 

如何获得朋友圈第一批种子用户?

 

线上渠道:

(1)、通过51、智联、boss直聘、猎聘等招聘渠道获得,可以是投递的简历,也可以是我们搜索的简历,合适的联系后加个微信;

(2)、脉脉、领英等社交类招聘渠道获得微信;

(3)、头条职场号、微博、知乎、在行、豆瓣小组、知识星球等渠道通过高质量问题搜索获得微信;

 

线下渠道:

(1)、产品展会、行业峰会:超姐这几年一有时间就会去参加一些行业峰会,比如短视频类的、运营类的、市场类的……通常会被邀请进一些峰会群,这样也可以认识不少行业人才;特别是产品展会,在了解产品的同时,与业务人员互留一个微信,也是不错的人脉拓展方式。

(2)、同行聚会:通过聚会多认识一些同行的HR友人,互相推荐合适人才。一定要运用好现有资源,充分做好转化。

 

2、标签分组,方便随时跟进及有效管理

 

超姐一般添加了候选人之后,都会及时将候选人的昵称备注为:姓名+目前职位+工作年限,如:张三+产品经理+8年,这样方便后面搜索时通过关键词就可以直接找到对方。另外,一些核心岗位的候选人,我们还可以将其设置为星标好友。定期与其互动。

 

朋友圈招聘特别耗费时间,尤其是在沟通方面,超姐推荐大家用好我的收藏:发送资料快速及时做招聘的HR小伙伴最常用的工具就是岗位JD、公司简介了,另外还有公司的团建图片,这些都可以放在我的收藏里,当需要给候选人介绍公司、介绍岗位时,就可以直接调出来发给对方,省时又省力。并且收藏的内容是被传送至微信云端的,几乎不占用手机内存,大家不用担心。除了收藏重要的文件外,大家还可以收藏一些最新的表情包,这个也是可以拉近我们与95后、00后的距离的。

 

3、不做0更新!不做沉默公主!多多发圈!

 

我们微信每次新加了一个人,一般都会先去看看他(她)的朋友圈,所以千万不要让你的朋友圈仅三日可见或者是不可见。女孩子的照片憋着不发会过期哦,请大家康康我们美丽的小仙女。颜值高的小姐姐可以多发发自己的美照哦!赏心悦目的朋友圈会让求职者忍不住多看两眼。

 

不做无效的招聘--朋友圈实战招聘指南!!

 

4、除了晒自己的照片还可以晒什么?

 

比如这次疫情结束,我们就可以发上类似这样的话:唯有上班才能使我欢喜,加油!(图片配自拍的背影或表情包都可以)

 

或者发:开工第一天,下班路上美如画,生活还是美好的。(图片配公司美丽的外景)

 

平时可以多晒晒公司,比如有重要人物去公司参观,公司在某个行业论坛上获奖了,公司成立三周年,公司培训时的照片,员工互帮互助的样子,员工认真工作的样子,员工获奖的样子,公司团建活动、亲子活动、员工生日会、下午茶、年会……可以发的实在太多了候选人最关心的是什么?当然是我加入这家公司开不开心,有没有发展了,公司的氛围好不好?公司的福利怎样?如果你觉得光发图片、文字还是不够燃,那就来点动态的,比如短视频,超姐推荐抖音。记得要结合“剪映”和抖音神曲一起用哦。

 

比如清新版的神曲:《世间美好与你环环相扣》(拍员工生日会)《有何不可》《世界这么大还是遇见你》《你笑起来真好看》(拍HR小姐姐、拍前台小姐姐)。

 

励志版神曲《少年》《你的答案》这两首歌用在团建活动剪影中也是很赞的。

不做无效的招聘--朋友圈实战招聘指南!!

 

 

5、要懂得借力

 

超姐一般招聘一些比较难招的岗位时都会找一些圈子里的KOL帮我转发朋友圈,比如类似CTO、OD、HRVP这些岗位,大牛们发绝对比我们发效果好N倍,所以借力很重要。

 

不做无效的招聘--朋友圈实战招聘指南!!

 

最后送给大家一句话:热爱的人和事都要义无反顾!

 

【倒计时1天】7000+HR已经参加的信息化训练营,你还在犹豫什么,3月31日之前扫码添加课程导师助理,报名参加信息化训练营,等额兑换三茅热门课程、领取商城米币。

不做无效的招聘--朋友圈实战招聘指南!!

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定了!2024年中级经济师考试时间已公布!
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2024-03-28 10:22
S_1343788763

30楼 S_1343788763

身为HR,微信好友列表却没有我需要网罗的目标人群。发的招聘信息无人问津,询问不少同岗位后才知道,朋友圈的资源是有限的,特别是同类岗位反复招聘,

2020-03-31 20:41:20 回复 赞(0)
S_1343788763

29楼 S_1343788763

身为HR,微信好友列表却没有我需要网罗的目标人群。奈何公司又强制性的要求发一些微信.抖音.快手.火山小视频宣传。强制要求并计入考核全员每人每天三条宣传片效果甚微,反而还可能被屏蔽或者和谐掉。倒不如有针对性的要求有相似环境的员工或者负责人去发送,至少他们的同学朋友会有一部分是同行。。

2020-03-31 20:41:03 回复 赞(0)
管理小白L君

28楼 管理小白L君

很多HR都喜欢自嗨哈,不知道是为了写作出来达到效果还是真有这么自信。

2020-03-31 17:14:18 回复 赞(0)
荣村大队东北队

27楼 荣村大队东北队

谢谢老师分享,很棒,很受启发,收藏了!

2020-03-31 11:07:29 回复 赞(0)
荣村大队东北队

26楼 荣村大队东北队

谢谢老师分享,很棒,很受启发,收藏了!

2020-03-31 11:01:32 回复 赞(0)

爱分享的超姐

@荣村大队东北队:谢谢喜欢:)

2020-03-31 11:40:33回复
S_1326268885

25楼 S_1326268885

醍醐灌顶!

2020-03-31 10:32:26 回复 赞(0)

爱分享的超姐

@S_1326268885:谢谢喜欢:)

2020-03-31 11:40:26回复
网店指导001

24楼 网店指导001

写的太棒了,鼓掌!!!!!!

2020-03-31 10:32:12 回复 赞(0)

爱分享的超姐

@网店指导001:谢谢喜欢:)

2020-03-31 11:40:22回复
静月光

23楼 静月光

写得太好了

2020-03-31 10:31:55 回复 赞(0)

爱分享的超姐

@静月光:谢谢喜欢:)

2020-03-31 11:40:15回复
盛康康

22楼 盛康康

看了这么多,你所说的贴近现实状况。

2020-03-31 10:30:59 回复 赞(0)

爱分享的超姐

@盛康康:谢谢支持:)

2020-03-31 11:40:06回复
dsfgfcv

21楼 dsfgfcv

很受用,很真实

2020-03-31 10:30:31 回复 赞(0)

爱分享的超姐

@dsfgfcv:谢谢喜欢:)

2020-03-31 11:39:50回复
ling1222

20楼 ling1222

我喜欢你的文章

2020-03-31 10:30:21 回复 赞(0)

爱分享的超姐

@ling1222:谢谢喜欢:)

2020-03-31 11:39:44回复
小隆女

19楼 小隆女

感谢楼主,让我有所醒悟

2020-03-31 10:29:55 回复 赞(0)

爱分享的超姐

@小隆女:感谢支持:)

2020-03-31 11:39:27回复
离开过后

18楼 离开过后

厉害了我的姐

2020-03-31 10:29:26 回复 赞(0)

爱分享的超姐

@离开过后:感谢支持:)

2020-03-31 11:39:20回复
飞猪

17楼 飞猪

真知灼见

2020-03-31 10:29:17 回复 赞(0)
旖旎奇葩

16楼 旖旎奇葩

不做0更新!不做沉默公主!多多发圈!发多了就被人屏蔽啦哈哈哈

2020-03-31 10:29:12 回复 赞(0)

爱分享的超姐

@旖旎奇葩:不会!看内容的!哈哈

2020-03-31 11:29:34回复
xudashao2006

15楼 xudashao2006

就喜欢讲实话的哈!

2020-03-31 10:28:42 回复 赞(0)

爱分享的超姐

@xudashao2006:感谢支持:)

2020-03-31 11:39:12回复
拾荒小破孩

14楼 拾荒小破孩

又是篇流量文章

2020-03-31 10:28:27 回复 赞(0)

爱分享的超姐

@拾荒小破孩:感谢支持:)

2020-03-31 11:39:02回复
weihe368

13楼 weihe368

谢谢老师!关注你了!

2020-03-31 10:28:17 回复 赞(0)
沈阳汇业客服

12楼 沈阳汇业客服

怎么私信老师鸭,很迷茫想交流一下

2020-03-31 10:27:54 回复 赞(0)
anxiamoshangbei

11楼 anxiamoshangbei

标签分组,方便随时跟进及有效管理,来源、岗位类型等

2020-03-31 10:27:35 回复 赞(0)

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互联网行业资深HR,15年以上HR从业经验,擅长招聘、培训模块,曾在多家500强企业、央企、国内上市公司从事过人力资源管..
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