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会员中心 > 音频库 > 职场进阶课堂> 两大方面,让你与同事和谐相处

两大方面,让你与同事和谐相处

更新时间 2021-07-23 17:21:35 播放量 29,004 总时长 08:01

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大家好,这里是三茅会员HR职场修炼所,本期为你分享的主题是——“两大方面,让你与同事和谐相处”本节内容选自《人人都要懂的职场礼仪》。

 

作为职场人士,我们每天都需要与同事相处,平时以真诚的心对待同事,掌握一定的礼仪,才能与同事和谐相处,而与同事保持良好的人际关系,更是有利于我们工作的顺畅开展。今天我们就从与同事相处需要把握的原则和如何应对不同类型的同事两个方面,给大家提供保持良好的人际关系的思路和行动。

 

良好的同事关系是需要我们用心经营的,人无完人,在与同事相处的过程中,我们要宽容待人,对同事多一点信任、少一点猜疑,用心观察,你会发现别人的很多优点。在与同事相处的过程中,我们需要注意这样几个原则:

首先,大家一定要摆正心态,那就是不要把同事当作敌人。

在这样的心态下,在与同事的相处过程中要注意:

第一,不要把讨论当作辩论赛。

由于每个人的思维、性格、阅历等不同,所以对问题的看法也是各不相同。每一个人都希望自己的观点能得到大家的认可,被公司采用,但是我们不能为了让别人接受自己的观点,而不停地与对方辩论,甚至争得面红耳赤。

这样的行为不仅会让对方不易接受你的观点,还会让对方对你产生抵触情绪,甚至日后对你敬而远之。每个人都有发表意见的权利,同时也有反驳别人观点的权利,但是要注意自己的措辞、语气,千万别伤害了同事之间的关系。

第二,不要在办公室搞“小团体”。

在办公室我们要尽量做到“一碗水端平”,不与谁特别亲近,也不疏远谁,与所有的同事都处好关系。如果我们平常总是与某一个同事说悄悄话、一起上下班等,那么你亲近的是一个人,疏远的却是多数人。还有一些职场人士经常喜欢与某个同事在一起说悄悄话,当别人进来时,他们就戛然而止,这样很容易被误会为在说一些对别人不利的话语。

还有一点需要注意的是,不要不愿向同事求助。

不轻易向他人求助是对的,但凡事都应该一分为二地看。

与同事之间除了工作上的配合,生活上的烦恼也可以跟他们聊聊,适当的时侯可以请他们帮个小忙,并真诚地表达感谢,这样一来二去,信任感和亲密度也都增加了。再进行工作沟通的时候也就更顺畅了。

 

公司的员工来自全国各地,每个人都有着独特的生活方式,性格也各不相同。所以,我们在公司里会与各种各样的人相处。然而,与人相处,与教书育人、治病救人一样,要因材施教,对症下药。

一般来说,公司的员工主要分为以下7种类型,现在我们来看看如何应对这几种类型的同事。

第一种是“泥鳅型”的同事。

这类同事的特点是工作中比较油滑,遇事能推就推。遇上这样的同事,最好明确各自的责任,尤其是工作上需要合作时,一定要制定一个工作计划表,分清各自负责的部分,并明确规定完成的时间、内容上的要求等。这些做法可以起到监督的作用,而且还能避免你们之间发生一些不愉快的事情。

第二种是心气高的同事。

通常这类人比较高傲自大、自以为是,常常会出言不逊,与这样的人交往容易让人感到不快。与这样的同事进行沟通时,我们要用简短的语句表明自己的意思,绝不给对方施展傲气的机会,从而避免对方在你面前摆架子。

第三种是,斤斤计较的同事。

这类同事通常比较看重个人利益,没有利益的事情,他们是不愿意做的。因此,如果我们需要他们的帮助时,可以采用交易的方法,如“你帮我这个忙,我可以帮你完成那件令你头疼的事”,并感谢他这次愿意出手相助。

还有种是,常常显得高深莫测的同事。

在职场中,这类人是最懂得察言观色的,面对事情他们不会轻易说出自己的想法,而是要等待时机,在了解了别人的信息,并进行全面权衡后,才会表达自己的想法,而且不让自己卷入风波之中。与这类人交往,我们要提高警惕,不要把自己的想法轻易说出去,更不能把自己的秘密告诉对方。

第五种常见的类型是,喜欢抱怨的同事。

这类同事比较消极,总要遇到一丁点的困难就抱怨,认为所有不幸的事情都让自己遇上了,他们容易把你当成垃圾桶,在你那里发泄自己的不满。与此同时,我们很可能被他们的消极情绪所感染,使自己变得悲观。所以,与这类同事相处时,我们一定要控制好自己,对同事的情况表示同情,但要把谈话的重点回归到工作上,启发他们去寻找解决的方法。

还有一种同事是,喜欢八卦的。

办公室里总是少不了那么一些喜欢八卦的同事,他们总是乐于打听别人的隐私,喜欢议论他人,传小道消息。当你把不高兴挂在脸上时,这类人会对你说:“是谁惹你不开心啦,有什么烦心事就跟我说吧!”甚至会加上一句“我会为你保守秘密的”。其实,这类人是最不会为你保守秘密的。与这类同事相处一定要谨慎,最好不要把自己的秘密告诉他。

 

第七种常见的类型是,人际关系很好的同事。

我们每个人都会羡慕那些人际关系好的人,都愿意与他们的接触,而且人际关系好的人,他们的业绩往往也是很好的。所以,在与这类同事相处的时候,我们要学习他们与人相处的技巧和敬业精神,从而扩大自己的交际圈和提高自己的业务水平。

 

好了,今天的内容就到这里。职场人士,每天与同事在一起的时间是最多的,如果处理不好与同事的关系,就会影响我们的工作。所以,掌握好与不同类型同事相处的方法是非常有必要的。

 

以上就是今天的全部内容了,感谢您的收听,我们下期再见!

 

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