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HR升职加薪职业规划案例咨询
主讲人:徐渤bobo
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sallyyuyu: 来了
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卡德摩斯47090: 1
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高基32480: 你是谁
塔吉忒30098: 1
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爱吃藕盒: 老师好~
史瑞克87716: 1
咸蛋超人41757: 1
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沐辰: 1
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wyzlhf: 哈哈哈
紫月慈: 1
塔那托斯14792: 1
0yss0: 有内容吗
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曹植81619: 老师好~
曹植81619: 老师辛苦了!
康瑞宝宝: 有道理
长沙单单: 老师好~~~
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曹植81619: 我来啦2
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木子李哦: 2
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暖暖轻风优: 2
小马摸鱼: 2
斯喀戎78148: 2
咸蛋超人41757: 赠送礼物
Zhumimi: 赠送礼物
加油012: 厉害
Passerby薄情: 跟着徐老师学到很多
紫月慈: 我现在公司只有我一个人力,就是综合的,啥子后勤都做,还打扫卫生
波利海妮娅89973: 卡了吗
xiaoxiaocui: 怎么建立核心竞争力
橙橙68: 卡了吧
温实初88143: 正在考虑是否离开人资岗位,37
加油012: 别了吧
李碳: 确实需要系统学习,这两年就是吃了这个亏
王木木这妞二十七啦: 事务性工作太多了 哎
紫月慈: 小公司就啥子都要做,杂事太多了
海伦79477: 跳槽9个月了,做为公司HR,其他部门不理解HR是做什么的,现在老板又让我做HRBP,开发市场,正是需要涨知识的阶段
海伦79477: 赠送礼物
三茅学习委员: 赠送礼物
再来3万: 赠送礼物
珍珠白: 赠送礼物
木子李哦: 赠送礼物
橙橙68: 赠送礼物
飞翔的向日葵17040102: 讲的真棒!
李碳: 沉下心,往死里学。 无论做什么事,必须内有体系才能做好输出。
COLDer: 3段,目前是个小主管,一家公司做了7年了,怎么提升呢
lwyydsj: 老师做过金融企业的人力资源咨询吗?
zwd1314520: 哈哈哈哈
海伦79477: 自测段位四段,37岁,目前经理,在河南新乡,跳槽9个月了,做为公司HR,其他部门不理解HR是做什么的,现在老板又让我做HRBP,开发市场,正是需要涨知识的阶段,请问bobo老师有什么建议呢?
曹植81619: 老师好~
曹植81619: 3段,野路子
海伦79477: https://www.hrloo.com/hr/special/evaluation/report?code=NP0Zp&full_report=1
小柏: 我干了15年了
紫月慈: 四川乐山,2段,36岁,野路子,现在做主管
职业财女: 长沙,3年,24,2段,专员
曹婷ting: 常州,1年,32岁,主管
dreamfly_1988: 666
沐辰: 西安,32岁,不是科班,经理岗,从事人事差不多5年,在本单位10年,太稳定了
dreamfly_1988: 自测二段 ,34岁,女,青岛,人事行政经理,平时工作更多的是事务性也很忙,待遇还不错但是总觉得未来发展有限,工作太杂不够专业想跳槽的时候发现同岗位的需求基本很难达到,现在仍然想跳槽,应该怎么做?
你是暖光: 可以去哪里自测,刚进来
塔那托斯14792: 测试三段,安徽芜湖,6年工作,30岁,女,本科,主管(今年刚换工作)
职业财女: 想去做BP,BP的薪资比基础人事翻倍了
Z阳光女孩: 高级得多少岁?
菜鸟学学: 自测三段,29岁,女,杭州,刚从薪酬转人才评价,员工关系兼职本科毕业后从事人力近6年,非专业
dreamfly_1988 : 自测二段 ,34岁,女,青岛,人事行政经理,平时工作更多的是事务性也很忙,待遇还不错但是总觉得未来发展有限,工作太杂不够专业想跳槽的时候发现同岗位的需求基本很难达到,现在仍然想跳槽,应该怎么做?
wlord: 确实不能太安逸,前领导在公司待了十年,被公司裁员了,现在半年多也没找到合适工作
lwyydsj: 证券公司跟基金公司做过咨询吗
高基32480: 这跟点名有什么区别?
曦曦晨晨: 人力资源主管全盘事务性,在家一年,现在想出去工作,如何提升呢
圆圆round: 我也是全盘
橙橙68: 自测3段 年龄34岁,人力从事8年了,到了瓶颈期,有什么好的建议老师
尼弥西斯40334: 这个自测在哪看
曹植81619: 3段,野路子,34岁,去年刚入职,主管,。上一份工作7年专员
三茅学习委员: 私聊你的专属班班哦
尼弥西斯40334 : 这个自测在哪看
Debbie91235: 老师好~
Debbie91235: 互联网在职全盘,从业6年,现在经理,感觉没有提升
曦曦晨晨: 人力资源主管全盘事务性,在家一年,现在想出去工作,如何提升呢
圆圆round: 自测4段 年龄34岁,人力从事5年了,人资经理做了1年不到,目前感觉自己六个模块都会,但是没有一项特别擅长的,老师您有什么好的建
2015燕: 人力资源专员,专员岗位做了8年,2段,40岁,还有机会入职人力资源岗吗
夏耘xiayun: 女,34岁,本科,浙江台州,人事主管(不分模块),从业10年,自测三段。HR胜任力自测34.22,HR专业能力考核44.78。
夏耘xiayun: 现公司在职2年半,工作还是以事务性为主,想全面提升自己的专业技能,但是不知道如何开展。
职业财女: 我是全日制本科,老师
孤独星空: 杭州,3段,29岁,6年,主管1年,科班,往事不堪回首啊
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【简介】
徐渤老师分享“HR升职加薪职业规划案例”
【时间】
9月20日 19:00
【标签】
职场指路
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