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云淡风轻说加薪

主讲人:丛晓萌
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2021-09-07 19:00 开播
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2010129808: 老师好
路山: 来了
边走边爱: 想知道如何提加薪
Maylier: 对,感觉提加薪都很不好意思
wineangel: 老板肯定不喜欢给员工加薪
牛仔裤的春天: 本来钱就不多
Remembereveryday:
wlord: 是这样的
高小楼: 很多时候 该断就得断
cfddubu: 好的
奇异果: 哪4部分呢
xaobaimao: 看看案例
azrte: HR不能做传声筒
一个不小心我就HR了: 对,这样的话双方都讨不到好
Gemini11: 没有自己的主见
大大大宝哥: 太理想化了吧?如果不离职消极怠工怎么办?
MdENY: 加薪的本质就是 价值的体现
徐渤bobo: 赠送礼物
逆天小草: 讲的很棒
82030郝兰珍: 老师讲的干货很多
水妞2013: 要抓住时机
KissMyLover: 哈哈哈哈哈哈
水珠儿: 要快点和会计说,不然老板反悔了,哈哈哈
郭嘉21661: 一般没有这个巧合和这样的老板
小蜗牛和珍惜: 老板“感同身受”懂得“换位思考”
小蜗牛和珍惜: 可以和猫头鹰老板说:没有功劳也有苦劳吗?比如列举加班时长,外出招聘多少次,但成果较少。
ouyo: 老板选了一个好的时机
S_1344395108: 老板终于找到了一个好的契机,哈哈哈
爱如往昔: 老板忘了...
习习春风: 萌姐老板真好,实名羡慕哦
资料分享小组组长: 人才挽留
木棉树Q: 是丛老师优秀
需要认证: 还是要自己出色才行
习习春风: 汇算清缴
落叶之美: 主动提加薪和被加薪,心情完全不一样哦
木棉树Q: 有道理
木棉树Q: 哇这样说情商够赞
xfybg: 国人的性格不太敢谈加薪,一般忍不了时已经很难挽回,提离职了。
木棉树Q: 推己及人
木棉树Q: 没错
木棉树Q: 是的老师
Toogreedy: 看问题要长远
干杯朋友: 能理解
GetyourCrayon: 老师加了,其他人没加。木秀于林风必摧之~
wlord: 哈哈哈哈哈哈,谈钱伤感情,很容易谈崩了,慎重。
淡淡的半个月亮: 找一个人出面,作为缓冲,老师说的好
时位客服一: 哈哈哈,不是算计老板,是研究老板
gljxd: 碰到一个好领导
木棉树Q: 用四两拨千斤去谈最好了
宁夏百灵: 就是这样的道理
微笑滴淚花: 是的
木棉树Q: 没错
791200yang: 我和老板差几个层级,我找我的主管领导要加薪,但他说HR不同意,怎么破?
木棉树Q: 好事就要开心谈
素素文: 奔着A,但实际达到C,怎么说?
YZZZ: 要懂得邀功
时位客服一: 要大方一点,我们就是太含蓄了
木棉树Q: 奔着A去,谈的是B,实际上谈的是C
alwaysfriend: 哈哈哈
木棉树Q: 实际上达到的是C
伍邱2013: 哦哦哦哦哦,有意思~
jiuzhyang: 老师的分享,让我想到一个孩子成绩不好时该怎么和父母说的故事..
木棉树Q: 一举夺得或一举兼得,
keith2000: 20年...太恐怖了
问答班主任: 是不是先往惨了说?哈哈哈
bigbing: 想不通
Notin: 20年?!
走吧少年: 另一方面看,也挺稳定的
木兆: 和个性有关,低欲望,挺羡慕这样的人。
木棉树Q: 或许是她喜欢的
gusophia: 老师讲的很好
TerryTan: 期待老师下次分享
贵州青旅媛媛: 谢谢老师~
宇辰风: 66
91xiaoai: 老师下次再见~
gusophia: 66
木棉树Q: 谢谢丛老师辛苦了
走走停停234: 老师讲的很好,期待下次见。
纯子ZSQ: 88
zwd1314520: 老师辛苦了~
蜡笔小新79111: 谢谢老师!
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  • 好期待呀~
  • 666
  • 讲的真棒!
  • 老师辛苦了!
  • 谢谢老师!
  • 介绍
  • 嘉宾1
【简介】
面对员工的加薪申请HR如何解决?我们HR自己如何向老板提出加薪?关注直播间,听丛晓萌老师告诉你。
【时间】
9月7日 19:00
【标签】
招聘管理

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