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房地产大运营谢良鸿

谢良鸿，清华大学EMBA、武汉大学项目管理工程硕士，中国管理科学研究院新兴经济产业研究所客座教授、浙江大学校外教师。

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Summer秦莹

硕士&MBA，CMC国际注册管理咨询师，曾就职于中国知名通讯企业、知名医疗信息企业和世界500强企业，担任人力资源经理和项目经理职位。现转型为专职管理咨询顾问，兼任世界500强企业旗下某子公司的人力资源咨询顾问，擅长开展人力资源规划、绩效与培训的项目优化及其管理。

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夏紫薰68068

工作五年时间，非人力资源专业，但一直从事人事行政类工作，对人力资源比较感兴趣，但是没有系统的做过学习，还是比较迷茫，听别人推荐说三茅还不错，想学习一下，为今后工作做好规划。

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雪润自2005年开始工作，一直从事HR及相关的工作，尤其对招聘、绩效、员工关系处理、企业内部培训方面有10年的工作经验，尤其在上市公司就职的5年时间里总结了很多关于招聘、绩效、员工关系、企业内部培训方面的心得。比如《2步剖析法透析用人部门招来人后很快离职的原因》、《如何搞清楚用人部门选人用人的真正标准》、《面试觉得不错的候选人，为什么用人部门总是不满意》、《新业务招聘5元法》可以快速帮助业务部门组建团队等。

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