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【03月15日打卡总结】“伯乐相马”，当以德

作者 玲姐儿2019 2013-03-15 17:58 662
内容来自 2013-03-15 打卡话题
选人是以德为先还是唯才是举？
“伯乐相马”，当以德才兼备者为最佳，但往往鱼和熊掌不可兼得。面对“德”与“才”不兼备时到底是以德为先还是唯才是举，自古多少英雄豪杰都各有高论，如管仲、司马光、康熙等都推崇以德为先，而刘邦、曹操、陆贽等则赞同唯才是举。真可谓是莫衷一是，各有各的看法和道理。
“伯乐相马”，当以德才兼备者为最佳，但往往鱼和熊掌不可兼得。面对“德”与“才”不兼备时到底是以德为先还是唯才是举，自古多少英雄豪杰都各有高论，如管仲、司马光、康熙等都推崇以德为先，而刘邦、曹操、陆贽等则赞同唯才是举。真可谓是莫衷一是，各有各的看法和道理。
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“伯乐相马”，当以德才兼备者为最佳，但往往鱼和熊掌不可兼得。面对“德”与“才”不兼备时到底是以德为先还是唯才是举，自古多少英雄豪杰都各有高论，如管仲、司马光、康熙等都推崇以德为先，而刘邦、曹操、陆贽等则赞同唯才是举。真可谓是莫衷一是，各有各的看法和道理。请看他们的观点： 正方观点：以德为先企业在选人时，老板们往往考虑最多的这个人的品性如何。品性即为其品德和性格，若一个人品德不正，能力越强，反而越容易坏事。企业要健康持续的发展，团队成员的品性比能力更为重要，对品德有问题的人，老板们是不敢轻意冒这个险的。再者，一个人的品性一旦养成很难改变，而能力是可以后天培养的。从长远来看，能力和才干固然重要，选人还是应以德为先。 反方观点：唯才是举不管白猫黑猫，能抓到老鼠的就是好猫。在市场经济如此激烈的竞争环境下，考验企业的首先是生存和发展的问题，企业要生存和发展下去，靠的业绩，而业绩要靠一帮有能力有才干的人来实现。没有能力，带来不了实质性业绩的人才对企业来说就是无用之才，品德再好都无济于事。从现实来看，能力和才干才是最重要的。选人应唯才是举。 你支持哪一方的观点？请说出你的看法和理由 我支持反方观点：唯才是举 如果按照正方的说法选人以德为先，那么我们好好想想在我们的员工当中是不是有很多品德很好的人，甚至是老好人呢？而往往这些人没什么上进心，对待事物也很少有自己的看法，比较安于现状容易满足。他们或许能把一些小事做好，在做人做事方面却很难有突破，而我们现在的企业的发展都离不开业绩，一味的老好人，往往是那些业绩平平的人。一个公司选人如果都以德为先，那么我们这个公司只会止步不前或者进步缓慢。 我的看法是，德才兼备是首选，有才无德和有德无才的人 不到万不得已是不会选的。
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