昨天“全国各行业HR薪酬大曝光”的文章,引发大家对HR薪酬的讨论。评论有料哥还是会看的,偶尔回复一下,不过要制作完整的调查报告,没能一个个回复。大部分同学还是非常支持有料哥的调查的,而且表现出对数据极大的感兴趣。不过急性子和要求高的同学说:“有料哥,你这数据没分城市地区,没有参考性。”对的,昨天的数据是全国的平均数据,只作为行业之间的评判标准,更详细的调查报告,有料哥正在紧张制作中。
发布的昨天数据中,也有很多HR发现了,经理、总监级别的数据比预想中要低,有料哥也这样觉得。从一些HR的抽样调查中发现,很多同学的HR经理或HR总监头衔,都是虚职,实质旗下的HR部门才两三个人,甚至一两个人,根本不能成为HR经理和HR总监,所以才会出现呈现的数据与现实有一些误差。考虑到虚职的因素,有料哥在以下的调查中一定会注意这些虚假数据。
当然在HR专员和HR主管的薪酬状况,得出的结果是非常精准的,特别是分城市分行业的的统计,非常有借鉴作用。
今天有料哥推出“全国二十大城市HR薪酬排行榜”,你城市排多少?(HRD职位的薪酬因为个别城市数据量不足,在此就不发布了)
今日调查:你所在城市的薪酬状况是否准确?
有料哥特别福利:
1、361度全套企业管理制度(超级全面)
https://zl.hrloo.com/file/363730
2、招聘渠道的选择和人员招募的方法
https://zl.hrloo.com/file/363728
3、微表情与面部肌肉分析
https://zl.hrloo.com/file/363748
4、推荐职场读物《定位》作者杰克特劳特
https://zl.hrloo.com/file/363688
105楼 houren
江苏有这么高
104楼 V舞Oo
请问这个是扣除了社保、公积金之后拿到手的还是没有扣除的?
103楼 莫了了
在合理范围
102楼 果果果果
我们总是均别人的钱往我们身上补啊
101楼 一生随我
济南的所在职位都偏高。每个级别薪酬相当于是上个级别的薪酬
100楼 唐小堂
武汉的偏低
99楼 水洗尘
西安专员薪酬与实不符吧,我知道好多公司达不到这个工资,
98楼 evil貓
这是税前还是税后?
97楼 YY小小
深圳、广州的真的是名列前三啊。
96楼 一秤金
能力,运气,决定薪资的两大因素
95楼 honeyjym
总是拖大家的后腿 我表示惭愧啊惭愧
94楼 生锈的月光
还好哦,没有拖后腿呢
93楼 木鱼wendy
广西的没有
92楼 沐娅
还好,木有拖后腿
91楼 yanshe
确实不高啊,~~~~(>_
90楼 T梓桐
木有广西的!广西的比这个还低~~~~~!
89楼 新启程
木有石家庄啊
88楼 夏木友人账
咋HR的工资如此低呢~~~~有点悲催!
87楼 发现自我
有料哥辛苦了,如果按【高分位】【中分位】【低分位】分别列出,就更有参考性了,谢谢你!
86楼 风影流离
各位,是我拖了大家的后腿
123456下一页