如没有意外,休假时间长短规定与我无涉
——不变的是那种生活的节拍
有听过《我想去桂林》吗?我记得其中有如下的意思包含在内。
我想去桂林,有时间的时候没有钱,有钱的时候却没有时间。而退休的老爷子就有钱也有时间。但他在哪呢?
在屋前屋后种点草,散点步。
而在今年疫情之下,什么时候都在套用疫情的口气。其实,疫情也背不了那么多的锅。
当然,无可否认,今年在旅游对于某些地方来说,疫情需要将锅背起。但疫情真的不用背什么2.5天休假的锅。
毕竟,用休假来套口袋里钱的方法,从2015年用到现在,也不是一年两年了。我们早应该可以看出,休假时间长短,对于占绝对多数的普通低层次人们,低生活品质人群来说,是否有多的时间去花费。影响不大。对企业影响也同样不大。
一、提倡多休息的目的是什么?——个人花钱来流动,企业会否?
一直以来,我们都在想着如何 将别人包里的钱赚到自己口袋里来。而国家经济同样需要将口袋里的钱转动起来。毕竟资本只有在流动中才会增值。
但现在的旅游其实有时与有钱否真的无关。而跟习惯有关。有人再穷一样会去穷游。有人有钱,却一直将存钱当成一种乐趣。
所以,喜爱旅游的,一直都是那些人。时间没有他们会挤,哪怕是辞职,也要背着包去看风景。
所以,要想鼓励人们将口袋里的钱,花出来,不在于时间,而在于口袋里的钱的多少。
对于那些愿意存钱的,当钱真的存得多的时候,花起来还是会更大方的。而对于那些喜欢花钱的,有钱了,更会花得花样百出。
而作为逐利为目的的企业来说,将时间随意给员工去玩。对于生意好,业务多的企业这真的不是一个好想法。反之,生意不好的企业,更会将业务集中办理。毕竟效率才是利润,一个小时能完成的,恨不得能在半小时完成。
因此,企业员工有钱,说明生意好,工作都忙不完,哪有时间随意给你多放呢?如果能多给员工休息时间,说明业务不多,包里的钱自然多不了。又哪来的钱随意去挥霍?
因此,在2015年国家出台的鼓励旅游消费的意见中就提出,是对“有条件的地方和单位”可调整时间为有条件度假者创造有利条件。
二、现在的生活没有想象中的那么美。——钱越来越不好挣。
年前的时候我们时常说到现在有许多人以“焦虑”为商品。借助互联网的快速,将焦虑当成一种瘟疫来进行传播。导致现在出现了许多更为极端的思想。
有更多的人喜欢宅在家里。就算是没有疫情,他们一样会呆在家里,沉湎于网络和自己的世界。
而同样诞生了那些追逐新鲜,喜欢流浪的旅游爱好者。也才会有那么多旅游社的兴起。也才会有今年各种旅游社倒下的消息。
焦虑,大都来源于对自己的不自信。而现实中,大多数的自信也来源于自身存钱的多少。毕竟,拿在手里的,才是自己的。
就象我们三茅里有不少老师都表达出了做人力资源、做培训、做咨询者的高薪高收入。不仅是正职高,就算是随意一斜杠,也比我们的正职高。随意做什么似乎都是10K以上?
事实上,这样的数据对于老师们来说定然是真的,但这样的人在14亿人里的比例真的是占多数吗?有代表性吗?而对于那些在薪酬调查上的数据,我却知道很多人从面子出发也会将绩效都表达出优秀来提供的。甚至是超额提供。
真实性,还是需要下调一些的。
毕竟,在我身边也有许多北漂南游工作回来的,也有许多体制里的人。似乎能突破到5位数的人真的不多。
当然,也是圈子不同的原因。毕竟如生活两匹马的圈子周围都能平均个高高收入出来。
三、花时间消费与前程是反比的。——时间对于努力者是金钱
一直在低层游游荡,也一直看到周边企业的起起落落。而今年的企业也大都晚上1个月左右才开工。虽然大部分企业都还是愿意按规矩来付给员工薪酬。但这并不能抹除众多员工的收入降低的事实。
特别是一场疫情带来的不只是生意一定情上的萧条,还有更多的时带来那一种对生活、工作的激情的消退。似乎人们对生存意义的认识,更消极了?
不知道这是我的错觉还是什么?
那天儿子老师说,今年的网课过程将是一个两级分化的过程。自律者,将比做假学习者具有极大的学习差距。因为,为学狂者在休息的时间里,将伪学都全都远远的超越。唯一未超越的,就是大家都呼吸一样的空气,花费同样的时间。
而在如今充满焦虑,对未来恐惧的情况下,我们一直在鼓吹必须要不住的学习。不断的提升自己。因为有人越走越远,或许有一天我们将看不到他们的影子。
因此,正如《我想去桂林》里说的:有钱者没有时间去,有时间的没有钱去,有钱有时间的却是年迈的退休者。
小结:
在如今一切为企业效益的情况下,是否实施2.5休天,还是996作息。其实都在于企业的生产经营情况。
生意好了,那么779又如何?
生意不好,放你终生假,又怎样?
所以2.5天,还是给那些体制里的人去嗨吧。
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大企业就没有那么忙,小企业就忙死了,工资没有多得多少钱。
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