我喜欢读书,读了很多。读着读着,却发现一个很严重的问题:自己好象都没多大收获。一本书读完,过两天就忘了书里的内容。仔细检讨一下,发现自己还真不会读书,这归根结底是因为读书方法和技巧没有用好。
PDCA管理法则,我把它引申到读书上来也是挺好用的,即:
P(Plan)读什么?
D(Do)怎么读?
C(Check)对自己所读的内容进行巩固和深化
A(Action)对整本书的内容进行回顾
这其实是一个闭环原理,当我们做完这几个动作后,那我们的整个阅读过程也就有效完成了。
P(Plan)读什么?
每一个人阅读的述求都不一样,在我们阅读之前,要明确看这本书的目的。
我可能近阶段心情比较低落,就想看一些情感类的书籍提升正能量;也可能觉得在工作上有些方面跟不上,那我就看需要看一些专业类的书籍补充能量;也可能我比较喜欢历史,所以我会持续不断地看历史类的书籍。。。等等。根据自己的读书目的,确定读哪本书。
一个人的阅读是有一定脉络可寻的。以我为例,我的阅读主要专注于三块:文史类、专业类、工具类。基本上跑不出这一条脉络。
有了这样一个脉络,那么,平时就会有目的地做一些书籍的储备。比如看到某一篇书评,觉得作者推荐的书,我感兴趣,我会默默地把书加入购入车;比如看到某出版社新出的一本书,觉得对工作有帮助,那我也会及时地做好记录。这样,我的收藏夹的书会越来越多。
哪天需要用到或感兴趣的时候,就从收藏夹里找出来,立刻买来看(理智消费,谨慎筛选,我屯了很多书都没有看)或去图书馆借书。
D(Do)怎么读?
框架式阅读。即先整体浏览一本书的框架结构,其次看书的每一节内容,再看书里有哪些实用的方法、金句、看了后自己产生共鸣的内容。
大部分作者在写作时,都会遵循五段法的方式勾画整体,也就是:一个主题、三个角度、两句画龙点睛的话。这样,阅读的过程就会脉络清晰,更容易把握整本书的内容。
当然,也有象小说类的书籍,可能会采用倒叙,意识流这些方式来表达,但总体来讲也是有框架构成的。
注意区分详读和略读。有些内容需要详细阅读,对这部分内容就要仔细分析和推敲;有些则只需要一带而过。详、略读能使阅读更为高效。
这里推荐日本两位读书达人的书:
一本是赤羽雄二的《麦肯锡精英高效阅读法》。
另一本是奥野宣之的《如何有效阅读一本书---超实用笔记读书法》
有时候挺佩服日本人的钻研精神的,这二位,就连阅读这件事都能做到极致,他们的阅读方式非常值得我们借鉴。
C(Check)对自己所读的内容进行巩固和深化
记笔记。我们可以采取记笔记的方式,将阅读过程中的一些对自己讲十分重要的内容进一步深化,使自己的收获更为系统化,让自己的阅读构成一个体系,并具有知识的延展性。
记笔记的方式:画线、贴标签纸、思维导图、康奈尔笔记法等等。
写读书感受。当读到某一段感兴趣的段茖时,把自己的想法写出来。
A(Action)对整本书的内容进行回顾
输出。对整本书进行回顾,将自己所收获的内容进行整理,思考,这样,才能把阅读最大化。将作者的东西能过消化,变成自己的知识。最典型的输出:写书评。
通过这样一个闭环过程,以后再读书,就不再会有“看了记不住”、“没过多久就忘了”这种现象发生了。
阅读真正成为了点亮人生的一盏明灯。