社保严查真的来了!企业不足额缴纳社保将面临非常大的风险!
近期,北京人社局、医保局、税务局三部门联合发文《于申报2019年度社会保险 缴费工资的通知》,明确指出,人社部门会将社保相关数据传递给税务部门实现数据共享,以后,不足额缴纳社保的企业都将面临惩戒,存在严重失信行为的企业,还将被拉入黑名单!
企业一旦被拉入黑名单,将成为监督对象,并在财政补贴和资金支持,优惠政策支持,政府采购,政府项目合作,融资授信,保险购买,企业认证,评选表彰,土地供应,招标投标,乃至重组上市等方面受到限制或禁止。这对于企业来说,打击是非常之大的。
有以下四种行为的企业一定要特别注意了!
1、按照最低标准申报
社保需要按照实际工资来缴纳,不能按照当地社保基数来缴纳。
2、劳务派遣、物业安保、建筑劳务等用工多
这类型单位很多都不会给职工办理社保,甚至是未实名用工。
3、拒缴社保费
这个严重性就不言而喻了,万万不可拒不缴纳。
4、缴纳社保不规范
比如说,试用期不缴纳社保,按照最低基数缴纳等都是需要及时止损的。
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3楼 Doris58506
我想知道试用期工资是不是就是按试用期工资缴纳社保?
2楼 Doris58506
我想知道试用期工资是不是就是按试用期工资缴纳社保?
1楼 langyuesadan
能不能别一惊一乍的,认真看通知内容了么?下面是最后一段,认真读读,别老想着贩卖焦虑,三茅上这种文章越来越多了,发的资料也很多老掉牙的。
本市机关事业单位社会保险费已划转税务部门征收,基本医疗保险和生育保险划归北京市医疗保障局管理,为了方便用人单位,简化办理流程,提高服务效率,统一入口、统一标准、统一口径,用人单位(包括机关事业单位)各项社会保险2019年度工资申报工作仍由人社部门负责办理,申报完成后人社部门将相关数据传递给税务部门和医保部门。