文|李保存
之前有位不慎入坑的朋友问我,HR就不需要找工作了吗,HR找工作如何防止被坑的呢?
答案是HR也需要找工作,当然不是简单的上什么,而是HR有找工作防坑的绝招。如同中医有望闻问切这四大绝招一样,找工作防坑,同样有望闻问切四大绝招,来解决找工作防入坑问题。
绝招一:望
观察企业相关信息,查看公司情况。观察什么呢,一为企业信息,二为法律风险。
企业信息和法律风险如何观察,当然不是去企查查、天眼查之类的商业网站,而是去免费且有公信力的网站。
1. 国家企业信用信息公示系统
如果想要查看公司的经营信息,当然要登陆国家企业信用信息公示系统,关键是免费。
其中包含企业是否经营异常,是否严重违法失信等信息,另外还包含企业工商登记的基本信息,例如成立时间、注册资本、营业范围、股东信息、主要人员信息、分支机构信息、公司变更的记录……
2. 中国裁判文书网
想要了解公司有没有打过官司,特别是劳动纠纷相关的官司多不多,如果有的话是因为什么事……?
想要了解这些,就登陆中国裁判文书网,输入相关公司名称就可以获得相关公司判决的文书情况,(当然不包括正在进行中还没有判决的Case)。
当然,公司在正常经营活动中免不了会有法律纠纷,例如被欠款了当然要拿起法律武器维护自身权益。但如果你要去的公司法律纠纷比较多,特别是劳动纠纷比较多,那就要好好考虑一下了,因为说不定下一个原告就是你。
绝招二:闻
公司经营正常,没有什么法律纠纷就不会坑了吗?当然不是,除此之外还有诸多和你三观不合的公司,想要了解公司有没有坑,当然是要看公司相关风闻,看内外人士对于公司的评价及评论。
首先可以上论坛,贴吧,自己度娘搜公司名相关的贴吧,各类吐槽自行查看。当然也有些贴吧被公司宣传部门把控,但一看连续的洗白贴便知。
其次可以看各类公司评论网站,什么看准网、职友集……,上有面经及公司评论。
绝招三:问
公司情况要问谁,一问最真实的内部人,二问最了解情况的内部人。
一问亲朋,在公司内部工作的人。如果你是在本地面试本地企业,那么恭喜了,你的亲朋好友说不定就有在这个公司工作的,问内部人能够获得一手资料,公司情况怎么样啊,薪酬福利怎么样啊,加薪升职培训机会多不多啊,公司内斗严不严重啊,基本都能获得答案。
二问HR,最了解公司情况的内部人。在你接到面试邀约时,就可以进行发问了,工作内容,公司文化,上一任离职原因,工作岗位要解决的问题,福利情况,……,切记,薪酬最后谈!问关心的问题,或者需要获得解答的问题,问清楚了再去考虑是否要花时间参加面试。没有十全十美的公司,总会有需要取舍的地方,但是不能够明确回答关键问题的公司,面试你敢去吗?
绝招四:切
面试只是去被问问题然后回答问题吗?No,No,No,面试当然不能那么简单。
面试是你切入实地,查看公司情况的好机会,探访公司(面试)获得一线信息,前面的都是前菜,参加面试是你获得信息的最直接手段,结合关心的问题,探访公司是获得答案的最直接的方式。
首先,面试是双向的,不仅面试官可以问关心的问题,作为应聘者的你当然也要在面试中了解想要了解的情况。例如上一任是为什么走的,工作内容如何,考核加薪机制怎么样……,记住面试不只是公司面试应聘者,也是应聘者面试公司的过程。
其次,不是正式员工或相关人员,很难进入公司实地查看,面试也是你作为一个外人,深入探查公司环境的好机会。抓住机会看公司环境及实力、看公司效率、看公司待人接事的情况……。然后把你代入其中,是否愿意、乐意并努力在这样一个地方工作几年或者更长时间?
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28楼 提灯照山河
介绍的两个网站登录去查看了,果然信息量很大,受教了
27楼 阿塔兰忒05077
非常棒的文章,学习了
26楼 阿塔兰忒05077
非常棒的文章,学习了
25楼 Carol03106
打卡
24楼 yan840115
工作分析
23楼 yan840115
工作分析
22楼 温柔的静静
面试目的就是为了考察公司,各方便全角度,打探自己想要的信息
21楼 温柔的静静
面试目的就是为了考察公司,各方便全角度,打探自己想要的信息
20楼 shimomo
抓住机会看公司环境及实力、看公司效率、看公司待人接事的情况……
19楼 Lost7
面试是双向的,不仅面试官可以问关心的问题,作为应聘者的你当然也要在面试中了解想要了解的情况。
18楼 诺拉99
面试只是去被问问题然后回答问题吗?No,No,No,面试当然不能那么简单。
17楼 梦回千年
在你接到面试邀约时,就可以进行发问了,工作内容,公司文化,上一任离职原因,工作岗位要解决的问题,福利情况……切记,薪酬最后谈!
16楼 都是演员
公司情况要问谁,一问最真实的内部人,二问最了解情况的内部人。
15楼 wang11
查看公司风评:论坛,贴吧,各类吐槽自行查看,各类公司评论网站,什么看准网、职友集……
14楼 桫欏
不是正式员工或相关人员,很难进入公司实地查看,面试也是你作为一个外人,深入探查公司环境的好机会。
13楼 日番谷
望闻问切这四大绝招,来解决找工作防入坑问题。学到啦!
12楼 陈暮城
想要了解公司有没有打过官司,特别是劳动纠纷相关的官司多不多,如果有的话是因为什么事,就登陆中国裁判文书网
11楼 大乔小乔
想要了解公司有没有坑,当然是要看公司相关风闻,看内外人士对于公司的评价及评论。
10楼 Acardia
观察企业相关信息,查看公司情况,一为企业信息,二为法律风险。
9楼 亦忆
HR也需要找工作,当然不是简单的上什么,而是HR有找工作防坑的绝招。
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