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茅妹在三茅接触过很多有能力的资深HR，他们各有所长，但却有一个特别显著的共性特点，那就是特别有“企图心”。
也对，安安分分做HR的人，大抵上没有什么动力在三茅坚持写文、出课程，这些活跃的老师们要么有丰富的斜杠职业，要么已经摒弃打工生涯，转型开创自己的事业。
他们还有一个共同特点，就是懂得借力。
比如：
1）有些老师一边经营着自己的自媒体公众号，一边通过在三茅发表文章，不断积累粉丝；
2）有些老师将在三茅多年发表的文章集结出书，赢得更多行业声望；
3）有些老师参与三茅HR精品系列课的录制，积极打造适合自己的培训产品。
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实力+野心+借力，成就事业可不就是水到渠成么？
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这些聪明的老师们也推动三茅不断思考，三茅是否可以进一步提升为行业服务的能力。
比如我们经常会收到用户反馈，希望能推出更多系统性+实操性并重的精品课程，以及也有不少企业经常来咨询是否能为企业落地培训和咨询解决方案。
于是，三茅决定推出：《2020年人才发展与组织赋能行业先锋导师计划》！寻找20位高潜力讲师、咨询师！
1. 我们希望可以做到：
- 筛选出行业优秀的培训、咨询从业者
- 辅导研发有行业竞争力的培训产品和解决方案
- 为三茅有培训、咨询诉求的企业服务
2. 加入2020计划，可以获得：
- 产品研发支持
- 流量支持
- 精准企业需求对接
3. 加入条件：
- 筛选出行业优秀的培训、咨询从业者
- 辅导研发有行业竞争力的培训产品和解决方案
- 为三茅有培训、咨询诉求的企业服务
如果您的事业万事俱备，只欠东风。快来借力三茅的东风吧！
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