app-消息中心-服务通知-安全验证
扫码前往/下载app
一、中小型企业培训工作的核心问题
对于中小型企业的培训工作来讲，核心的障碍的在于内外部培训师资和培训效果两个方面。
1、就内外部培训师资来讲，一方面，因为内部师资的缺乏，很多培训无法开展或者很难有质量的开展；另一方面，因为培训经费受限，很难引进靠谱的外部讲师做内训。
2、就培训效果来讲，一方面内部培训师的授课水平一般，外部低价讲师忽悠的成分居多，往往培训课程质量本身有严重问题，另一方面，缺失训后的工作改进与效果评估转化，往往使培训工作陷入认认真真走形，热热闹闹瞎折腾的局面。
二、如何通过强化内部师资力量，有质量的开展内部培训
公司内部培训师多数由公司的管理干部或骨干员工担任，这就需要在企业内部建立一整套内训师管理体系与建设方案来持续提升内训师的授课质量。
1、首先，无论是指定还是自愿参与，企业都必须有一支内训师队伍来支撑各种培训项目的顺利进行。
2、其次，必须为内训师提供大量的内部授课机会，才能持续提升他们的授课水平。
3、最后，必须提供专项经费对内训师持续实施TTT方面的训练，内训师分级、与职业发展结合、特别荣誉等管理举措是未来内部培训师队伍建设需要做的事情，紧急重要的是先建立一支内训师队伍并提供内部授课机会。当然，告诉还必须为内训师内部授课提供象征性的课酬。
三、如何通过线上视频课程，对内部培训项目进行丰富和补充
1、从课程质量上来讲，线上视频课程只能作为培训项目的有效补充，而不能替代内训师的现场授课，况且内容付费市场上的低价视频课程或者微课大多是为了推广线下高价课或管理咨询项目，挑选出有质量的干货类视频课程，对HR来讲，也是一大挑战。
2、从培训形式上来讲，视频课程无法实现课堂互动，培训氛围与现场互动效果也是无法替代内训师现场授课。
3、所以，线上视频课程只能作为培训项目的丰富和补充，或者在公司内部线上培训中应用，由员工个人单独学习。
四、如何设计线上视频课+线下现场课模式的新员工培训项目
1、新员工培训课程一般围绕三个关键知识领域设置课程，第一，公司介绍和企业文化类课程；第二，公司制度和行业及产品知识类课程；第三，通用职业化与职业素养类课程。
2、对于公司介绍和企业文化类课程，公司制度和行业及产品知识类课程，最好由内训师来讲；对于通用职业化与职业素养类课程，如果内部师资无法满足的情况下，则可以订购内容付费市场的高品质视频课程，以视频形式实施培训。
3、新员工培训课程表（案例）
五、如何设计线上视频课+线下现场课模式的管理干部培训项目
1、管理干部培训课程一般围绕三个维度设置课程，第一，自我管理；第二，团队管理；第三，业务管理课程。
2、对于业务管理类课程，最好由公司高层或内训师来讲；对于自我管理和团队管理类课程，如果内部师资无法满足的情况下，则可以订购内容付费市场的高品质通用管理类视频课程，以视频形式实施培训。
3、管理干部培训课程表（案例）
以上是线上+线下培训课程设置的一些案例和经验分享，关于训后培训效果评估与转化方面的经验技巧会在其它文章中进行分享。
1
9
评论
分享
获得 课程讲师 三茅认证称号
完成打卡即可领取精品资料及积分奖励！
8 位牛人参与
秉骏哥李志勇
刘不是
Jason盛杰
李继超
高爽爽
查看更多
每月经综合计算排名可上榜上榜用户将获得200~800不等的茅豆奖励
近24小时数据量增长最快的文章可上榜
培训专场直播答疑-4月
课程班主任、黄兰兰、考证君
今天 19:00 开播 940
经济基础第17章考点梳理
万红coco
04-27 19:30 41
经济基础第16章考点梳理
已结束 可回放 824
分享到微信朋友圈
打开微信，点击底部的“发现”，使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。
暂无结果
微信扫码激活福利
Hi！欢迎来到三茅网
下一步
跳过
完成
根据相关法律规定，绑定手机号即可享受完整功能
收不到短信验证码的几种常见原因：
1、手机装了拦截软件。
解决方案：在软件中操作解除拦截，或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案：更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案：境外无法接收服务短信的问题，建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的，则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案：删除短信，腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案： 申请人工协助
上榜得茅豆
查看未读消息
查看最新消息
