三茅

2018年:思考鱼写给HR的第四封信

2018-04-01 08:01:53 阅读(13714) 评论(15) 收藏(15)

过完春节,千头万绪,这一个月忙得不可开交,总是到很晚才下班,所以打了不少专车。我是个好说话的人,路上总爱跟车主攀谈,在短短的车程中,与车主分享一些人生。

有一位车主,给我留下的印象很深。他原先是一位老板,在广东开服装厂,生意不说做得很大,但也远胜过绝大部分的普通人。

最近这几年,不幸行业开始滑坡,苦撑到去年,他的生意终于举步维艰,于是准备收手。

清账的时候发现,大部分押在经销商那里的应收账款已经难以收回,他除了一套尚未还清贷款的房子和这辆车之外,并没有多少积蓄,还得供应两个正在读书的孩子。

现在,他们两口子轮流开专车赚钱,这也是家庭的唯一收入来源了。

对于未来,他忧心忡忡。

还有另外一位与他相似的车主,原先在一家地产公司做项目总监,现在已经离职出来,在过渡期,开自己的车挣点外快。

他已经意识到下一份工作的薪资很难达到以前的水平,但依旧自信满满。

聊天中,我有一句话一直忍着没有说出口:也许,这就是你的下一份工作。

在两三年以前,他们肯定不会想到,作为他们人生成功标志的私家车,会成为他们养家糊口的工具。

就我自身的感觉而言,今年的劳动力市场,人员流动的幅度要远远超过往年,许多人都在重新找工作。

对于许多过惯了朝九晚五的人来说,你以为只是换工作,其实是失业的开始。

中国正在进行一场规模巨大的产业结构调整,许多行业会无可挽回的衰退下去。这是一次新老企业你死我活的大置换,而不是老企业破茧重生的机会。

许多原本从事管理、技术、销售的白领,在失去原有工作的时候,可能都以为不过是又一次的跳槽,说不定还有升职加薪的机会,但很可能,他们再也找不到相似待遇的工作了。

在世纪之初的下岗潮中,众多在国有企业中被温养惯了的人员,来到已经翻天覆地的劳动力市场,从此再也没有找到稳定的工作。而这一轮经济结构调整的深度,要远远超过上一次,所影响的工作岗位也比上一轮更加广泛。

对于初入职场的年轻人、或者技术比较全面的人来说,产业结构调整就是换工作,但对于知识结构单一的人来说,这就是失业。

这些失去原有工作的人去了哪里?

美国上世纪80年代的大萧条中,很多中产阶级不得不从金融、传媒、地产行业的白领工作,转向零售、餐饮行业的低薪蓝领工作。

中国改革开放以来,还没有经历过这样烈度的产业结构调整,人才几乎总是处于供不应求的状态,白领们即使有短暂的失业,也都很快能在自己的领域中重新就业或找到创业的机会。

但这一次不同,很多曾经风光无限的行业可能会走上下坡路,甚至就此消亡;很多白领也可能不得不从事低技能岗位。

从白领到蓝领,这种情况在过去几十年中,几乎完全不可能发生,但在未来几年,也许就将密集出现,很多人将难以转型,这给个人及家庭带来的痛苦,要远远超过我们现阶段的想像。

这种变化,对当事人是相当残酷的,因此未雨绸缪,让自己尽早的储备知识和技能,以便能够平滑转型,是已经逼到白领们眼前的要求。

对于HR来说,更是如此。

这个行业新生不久,被引入国内也不过三十多年时间。

这个行业又显得无比传统,从业者几乎所有的工作,基本上都是手工操作。外面是互联网大潮风起云涌,但行业里却依旧显得风平浪静。

但是,这一切都是表象。

人工智能已经开始协助招聘,大数据已经介入到了人才的筛选之中。慢悠悠的工作状态马上就要被改变了,只是许多人还没有发现。

使用信息化工具,极大的提升工作效率,才能让HR从业者保持在新形势中的竞争力。

时代即将改变,鱼希望还没有使用信息化工具的的同学,都能来尝试一下。毕竟这已经是我们这个行业最显眼的趋势,一旦错过它,你就可能错过一个时代。

思考鱼

2018年4月1日

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杜甫51790

15楼 杜甫51790

很现实,未来还得加油努力

2018-04-17 12:57:50 回复 赞(0)
csiriano

14楼 csiriano

人力资源信息化效率手册,这个在哪里下载还是哪里购买

2018-04-14 10:48:56 回复 赞(0)
张小秉

13楼 张小秉

今日打卡完就点进来,从前总觉得自己有一股忧虑感,同龄人都不理解想那么多干嘛。其实就是害怕被时代淘汰,今天看了思考鱼的文章,觉得还是不能放松自己。未来要继续努力才行呢。

2018-04-10 11:14:05 回复 赞(1)
男篮4号

12楼 男篮4号

清明一上班,就看到鱼老师的文章,作为中年的自己心中发冷,实在是经不起折腾了。不过上有老、下有小,还要硬着头皮撑下去,今年准备考个二级证,已经在三茅报名了,努力吧。

2018-04-08 14:05:44 回复 赞(0)
新万鑫

11楼 新万鑫

雨还没有来,风早就吹进屋子了,今天被老师一言点破,感觉到问题的严重性了。我们和老师一起努力,拥抱变化的明天。

2018-04-04 19:23:39 回复 赞(0)
新万鑫

10楼 新万鑫

雨还没有来,风早就吹进屋子了,今天被老师一言点破,感觉到问题的严重性了。我们和老师一起努力,拥抱变化的明天。

2018-04-04 19:23:35 回复 赞(0)
新万鑫

9楼 新万鑫

雨还没有来,风早就吹进屋子了,今天被老师一言点破,感觉到问题的严重性了。我们和老师一起努力,拥抱变化的明天。

2018-04-04 19:23:20 回复 赞(0)
Cassie1122

8楼 Cassie1122

一大早看到这封信,感觉就是:完了,我是不是要被淘汰了,自己做点小买卖吧

2018-04-04 09:28:47 回复 赞(1)

思考鱼

@Cassie1122:非常抱歉让你有这种感觉,但是,其实拥抱和掌握信息化,不是困难的,只要愿意。 就像大家已经用各种手机APP非常熟练一样,不过就是用技术来做以前每天做的事情。 提高效率,请加油!!!

2018-04-04 16:44:04回复
北部湾弄潮儿

7楼 北部湾弄潮儿

看了思考鱼这封信,比任何一次都感到职场危机越来越鲜明。“未雨绸缪,让自己尽早的储备知识和技能”,谢谢思考鱼的当头棒喝。

2018-04-04 08:45:46 回复 赞(0)

思考鱼

@北部湾弄潮儿:不要当作棒喝,不过是交流一下可能未来行业的发展方向,只要预计到了,每个人都会有自己的应对方式,比事到临头总会有益。 加油!!

2018-04-04 16:45:21回复
惠妃29424

6楼 惠妃29424

看完要多想想了

2018-04-03 16:16:48 回复 赞(0)

思考鱼

@惠妃29424:其实很简单,就是人力资源行业行工具一定会普及的,请及时拥抱和掌握。 加油!

2018-04-04 16:45:57回复
海儿丁晓文

5楼 海儿丁晓文

职场危机感越来越鲜明!!!思考鱼的分析给诸多年轻人敲响了警钟!!

2018-04-03 16:12:47 回复 赞(0)

思考鱼

@海儿丁晓文:一起拥抱这个信息化的大浪潮吧!!

2018-04-04 16:46:19回复
志昕

4楼 志昕

思考鱼让我们学会思考

2018-04-03 15:58:43 回复 赞(0)

思考鱼

@志昕:嘿嘿。 一起来思考!

2018-04-04 16:46:32回复
徐渤bobo

3楼 徐渤bobo

思考鱼虽然不是专业HR出身,但是思考鱼一直是我偶像,更是我认为给很多HR指路的明灯

2018-04-03 11:22:30 回复 赞(0)

思考鱼

@徐渤bobo:波波姐很谦虚!专业方面,想你学习,你的专业知识也给了许多人帮助。 你要加油分享啊

2018-04-04 16:47:11回复
Rocky2013

2楼 Rocky2013

思考鱼的深度与见解,每次读过犹如烈日下一杯冰水,瞬间清醒。

2018-04-03 11:21:55 回复 赞(0)

思考鱼

@Rocky2013:多谢。 思考鱼只不过是一个技术男,恰好遇到了信息化的大浪潮,让我有点优势而已。 但是也请大家一定要看到,用技术提高效率,是必然的方向和趋势。 一起加油

2018-04-04 16:48:37回复

Rocky2013

@思考鱼:如果这封信可以扫描即可转发分享就更好了。

2018-04-08 09:46:41回复
如若巴黎不快乐

1楼 如若巴黎不快乐

思考鱼写的实在太好了,每月的思考鱼的信必看

2018-04-02 14:21:28 回复 赞(0)

思考鱼

@如若巴黎不快乐:感谢支持哈。:) 跟大家一起拥抱信息化

2018-04-04 16:49:15回复