梦开始的地方

作者 HR小虾GG 2017-03-10 14:56 930

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听说，每位HR都有一个讲师梦

本期征文主题：《听说，每位HR都有一个讲师梦》，亲爱的HR同行，不知不觉很多朋友已经在三茅网学习多年了，最近和一... 我要投稿 >

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“松下问童子，言师采药去。只在此山中，云深不知处。”

我是2011年开始走上培训这条路的，大学时学习的生物科学，毕业的自己是想要做本专业的工作，自己也如愿以偿的进入到了快消品行业，从事质检的工作，工作了三个月的时间，一个偶然的机会，开启了我的培训之路，我的小宇宙在这个道路上开花、结果，有了我梦开始的地方。

2011年5月参加了公司的新人成长训练营（臭屁一下(*^__^*)

每个分公司只有最优秀的新员工才能参加，每个分公司限定一名），我获得这个训练营的原因，非常的有趣，是因为我拖地做的特别好，在车间中，每天12小时的工作中，我至少在200m*40m的车间中往返拖地12次，在过程中还会将窗户和地漏全部清理干净，保证车间中同一个脚印处重叠不会超过两层。有一次机修对机器进行维修，他们的走过的路都会一路黑鞋印，我就跟着他们拖，他们身边一平米范围内不拖，保证拖地不耽误他们维修，一平米外保证无脚印，跟了他们半个小时，机修们再进车间都带鞋套进来，脚印明显减少。就这样，我坚持了三个月的时间，只要是我负责的车间工段，人们会自觉的保持地面、墙面、地漏的干净，后来知道了这叫5S（有点扯远了，回归正题）。

在这次新人成长训练营中，我见到了总公司的领导们，有事业部总经理、各部门总监。在人力总监给我们讲课的时候，将我在分公司学到的公司文化和制度，完全颠覆，原来企业文化和制度也可以讲的这么吸引人，接下来的每一位讲师都将不容易理解的内容，用最直观和浅显的话语讲授出来，以前在工厂一个老师傅给我讲两天，我自己再背一天才能记住的东西，他们居然在两个小时里面就能让我懂。在这个过程中，我明白了一个事情，如果你想给别人讲课，那么你就想水瓶子装水一样，你有一瓶子水你能讲半瓶子水的课程，你有半瓶子水你只能将一个瓶底水的课程，传授的课程需要你知道的更多、付出更多，才能给别人讲课。

从总部回来那天起，我回到工作岗位上，不再是拖地了，而是开始琢磨如何将我的这个做法讲给大家听，大家还能听懂，用了一个月的时间，我总结出了“拖布干湿度对地面卫生影响、地面材质与卫生的关系、地漏卫生如何保持等课程”，在工段长的鼓励下，给工段的同事讲解，然后生产经理让我给车间人员讲，最后人力资源部让我向全分公司授课，一点点的我有了培训师的感觉。也是从讲拖地开始，走上了培训的道路，在过程中从培训专员到培训主管，到培训基地主任，再到培训经理，一步一步自己在成长，自己研究和讲授的课程越来越多，开始为公司制定培训体系，进行员工管理、员工心态、性格分析、商务礼仪、专业理论等方面的授课。

不知不觉在培训的路上走了6年，也走过了北京、哈尔滨、太原、广州、西安、沈阳等城市，在行走中培训和学习，每次出去都会带两个行李箱，一个是装自己的课程准备，另一个是从走过的城市和接触的培训讲师收获的知识，让自己不断充实。刚刚开始走上培训的路感觉自己懂得很多、什么都会，渐渐的走得地方多了、学到的东西多了、工作的时间长了，发现“吾生也有涯,而知也无涯。”

感谢三茅这个平台，不知不觉在这个平台学到了很多，与三茅从新朋友到老朋友，愿我们的平台越来越好，健康兴旺，基业长青！